Εξι κατηγορίες παλαιών συνταξιούχων (πριν από τον Μάιο του 2016), με περισσότερα από 30 έτη ασφαλιστικό βίο, θα λάβουν αύξηση πάνω από την προσωπική διαφορά που καταγράφεται σήμερα στο εκκαθαριστικό τους.
Πρόκειται για περίπου 150.000 παλαιούς συνταξιούχους που θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά.
Επισημαίνεται πάντως ότι οι περισσότεροι παλιοί συνταξιούχοι δεν θα πάρουν αυξήσεις στο χέρι. Οι αυξήσεις τους θα συμψηφιστούν και στα εκκαθαριστικά τους θα δουν την προσωπική διαφορά να μειώνεται.
Οι 6 κατηγορίες των παλιών συνταξιούχων που θα λάβουν αυξήσεις και αναδρομικά στην τσέπη είναι οι παρακάτω:
- Συνταξιούχοι Δημοσίου με 35 έτη και άνω.
- Συνταξιούχοι ΕΤΑΑ με διπλές συντάξεις (π.χ. ΕΤΑΑ και Δημοσίου).
- Συνταξιούχοι ΙΚΑ και ΤΣΑ με πάνω από 30 έτη.
- Συνταξιούχοι ΔΕΚΟ και τραπεζών που πήραν ήδη αύξηση με τον επανυπολογισμό του 2019 και τώρα θα έχουν νέα αύξηση με τα βελτιωμένα ποσοστά του νέου νόμου.
- Συνταξιούχοι ΝΑΤ με 33 έτη (ναυτικής υπηρεσίας) και άνω.
- Απόστρατοι με 30 και άνω έτη ασφάλισης.
Τονίζεται ότι με τις συντάξεις Αυγούστου (τέλος Ιουλίου) παλαιοί συνταξιούχοι (συνταξιοδότηση πριν από τον Μάιο του 2016) – και φυσικά όχι όλοι – θα λάβουν αυξήσεις και αναδρομικά σε εφαρμογή του νέου ασφαλιστικού νόμου. Αυξήσεις στην τσέπη έως και 150 ευρώ θα δουν όσοι προσεγγίζουν τα 40 χρόνια δουλειάς, καθώς στόχος της βελτίωσης της ανταποδοτικότητας των συντάξεων είναι να ενισχυθούν τα κίνητρα για την παραμονή στο σύστημα για 35 και 40 χρόνια. Μετά τα 40 έτη τα ποσοστά αναπλήρωσης «πέφτουν» σε σχέση με τα προηγούμενα χρόνια. Αυξήσεις στα χαρτιά και όχι στην τσέπη αναμένεται να δουν περίπου 500.000 κυρίως παλαιοί συνταξιούχοι οι οποίοι όμως διατηρούν προσωπική διαφορά. Οι αυξήσεις θα συμψηφιστούν και στα εκκαθαριστικά τους θα δουν την προσωπική διαφορά να μειώνεται. Οι παλαιοί συνταξιούχοι που θα λάβουν αυξήσεις εκτιμώνται σε περίπου 150.000. Αυτοί θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά.
Θα προηγηθεί το πρώτο κύμα πληρωμών στα τέλη Ιουνίου (με τις συντάξεις Ιουλίου) το οποίο θα αφορά 50.000 νέους συνταξιούχους του δημόσιου και του ιδιωτικού τομέα οι οποίοι έχουν συνταξιοδοτηθεί (μετά τον Μάιο του 2016) με περισσότερα από 30 έτη ασφάλισης και δεν διατηρούν προσωπική διαφορά. Μαζί με τις αυξήσεις η εν λόγω κατηγορία θα λάβει και αναδρομικά 21 μηνών (εφάπαξ).
Τα αναδρομικά υπολογίζονται από την 1η Οκτωβρίου 2019. Για παράδειγμα, αν ο συνταξιούχος έχει αποχωρήσει τον Δεκέμβριο του 2016 με 1.500 ευρώ συντάξιμες αποδοχές και 39 έτη ασφάλισης, δικαιούται αύξηση 100 ευρώ. Δικαιούται να τη λάβει ολόκληρη από την 1η Οκτωβρίου του 2019.
Οι πληρωμές
Στο μεταξύ, σταδιακή θα είναι για άλλον ένα μήνα η καταβολή των συντάξεων και θα πραγματοποιηθεί 25-28 Μαΐου. Ο σκοπός παραμένει ο ίδιος: να περιοριστεί ο συνωστισμός στα ΑΤΜ’ s των τραπεζών και έτσι να μην υπάρξει περαιτέρω διασπορά του κορωνοϊού στη χώρα. Το χρονολόγιο πληρωμών των συντάξεων Ιουνίου έχει ως εξής (κύριες και επικουρικές συντάξεις):
- Στις 25 Μαΐου 2021, ημέρα Τρίτη, θα καταβληθούν οι κύριες και επικουρικές συντάξεις των μισθωτών (δηλαδή των συνταξιούχων που προέρχονται από το τ. ΙΚΑ – ΕΤΑΜ, τις τράπεζες και τον ΟΤΕ) που το ΑΜΚΑ τους λήγει σε 1, 3, 5, 7, 9.
- Στις 26 Μαΐου 2021, την Τετάρτη, θα καταβληθούν οι κύριες και επικουρικές συντάξεις των μισθωτών (δηλαδή των συνταξιούχων που προέρχονται από το τ. ΙΚΑ – ΕΤΑΜ, τις τράπεζες και τον ΟΤΕ) που το ΑΜΚΑ τους λήγει σε 0, 2, 4, 6, 8.
- Στις 27 Μαΐου 2021, την Πέμπτη, θα καταβληθούν οι κύριες και επικουρικές συντάξεις των μη μισθωτών (δηλαδή των συνταξιούχων που προέρχονται από τους τέως φορείς ΟΑΕΕ, ΟΓΑ και ΕΤΑΑ).
- Στις 28 Μαΐου 2021, την Παρασκευή, θα καταβληθούν κύριες και επικουρικές συντάξεις του Δημοσίου, των τ. ΝΑΤ, τ. ΕΤΑΤ, τ. ΕΤΑΠ – ΜΜΕ και ΔΕΗ.
Latest News
Αυξήσεις σε δημοσίους υπαλλήλους με μικρές προσωπικές διαφορές
Έρχεται νέα ρύθμιση για άρση των στρεβλώσεων - δημόσιοι υπάλληλοι «πολλών ταχυτήτων»
Υποχρεωτικά τα ηλεκτρονικά τιμολόγια για τις επιχειρήσεις
Πράσινο φως στην Ελλάδα από την Κομισιόν για τα ηλεκτρονικά τιμολόγια - Έρχεται οδικός χάρτης για συμμόρφωση στο νέο καθεστώς
Πώς θα πάρετε έκπτωση στον ΕΝΦΙΑ - Οδηγός με παραδείγματα
Τα ραβασάκια για τον ΕΝΦΙΑ πρόκειται να φτάσουν στους ιδιοκτήτες ακινήτων τέλος Μαρτίου - Έως 14 Φεβρουαρίου οι αιτήσεις
Έρχεται η προπληρωμένη κάρτα για τα επιδόματα του ΟΠΕΚΑ - Τι αλλάζει για τους δικαιούχους
Τέλος Μαρτίου η προπληρωμένη κάρτα για τρία κοινωνικά επιδόματα που αφορούν σε 1.400.000 δικαιούχους
Πώς ο νέος δείκτης μεταβολής μισθών θα επηρεάσει συντάξεις και εισφορές
Ο δείκτης μεταβολής μισθών θα ενσωματωθεί στο νέο ασφαλιστικό νομοσχέδιο το οποίο θα έλθει προς ψήφιση έως τον Μάρτιο
Ρεκόρ με 240 επιχειρήσεις και 7.000 θέσεις εργασίας στις «Ημέρες Καριέρας»
Οι κλάδοι - Ποιες ειδικότητες αναζητούν οι επιχειρήσεις
Αυξάνονται οι θέσεις εργασίας - Ποια επαγγέλματα ευνοούνται
Τι αποκαλύπτουν τα ευρήματα της φετινής έκθεσης του Παγκόσμιου Οικονομικού Φόρουμ για το μέλλον της εργασίας
Μπαράζ ελέγχων και διασταυρώσεων για διασύνδεση ταμειακών – POS
Ποιες επιχειρήσεις βρίσκονται στο στόχαστρο – Πρόστιμα έως 20.000 ευρώ και «λουκέτα»
Μέχρι 21 Ιανουαρίου οι αιτήσεις για το πρόγραμμα επιχειρηματικότητας με έμφαση στις γυναίκες
To πρόγραμμα της ΔΥΠΑ εξασφαλίζει πρόσβαση σε χρηματοδότηση για ανέργους 30-59 ετών, δίνοντας έμφαση στις γυναίκες
Αντίστροφη μέτρηση για τον νέο κατώτατο μισθό
Θα συγκροτηθεί Επιτροπή Διαβούλευσης, την οποία θα απαρτίζουν πέντε εκπρόσωποι οργανώσεων εργαζομένων, πέντε εκπρόσωποι εργοδοτικών οργανώσεων και ο πρόεδρος του Ο.ΜΕ.Δ