Η κεφαλαιοποίηση της Facebook ξεπέρασε το ένα τρισ. δολάρια για πρώτη φορά στην ιστορία της εταιρείας, καθιστώντας το γίγαντα κοινωνικής δικτύωσης ένα από τα ξεχωριστά μέλη της λέσχης των εταιρειών του ενός τρισ. στη Wall Street.
Η μετοχή της εταιρείας ενισχύθηκε κατά 4,2% για να ανέβει στα 355,64 δολάρια τη Δευτέρα, έπειτα από την είδηση πως ο δικαστής Τζέιμς Μπόασμπεργκ εξέδωσε απόφαση που απέρριψε την αντιμονοπωλιακή αγωγή της Ομοσπονδιακής Επιτροπής Εμπορίου των ΗΠΑ κατά της Facebook. Παράλληλα, το δικαστήριο απέρριψε την αντιμονοπωλιακή αγωγή Αμερικανικών πολιτειών κατά της εταιρείας επειδή οι υποτιθέμενες παραβάσεις συνέβησαν πολύ πριν χρονικά.
Η απόφαση του δικαστή Μπόασμπεργκ χαρακτήρισε «νομικά ανεπαρκή» την προσφυγή της Επιτροπής με την οποία ζητούσε τη διάσπαση της Facebook. «Η προσφυγή της Επιτροπής δεν λέει σχεδόν τίποτα σημαντικό για το βασικό ερώτημα που είναι πόση πολύ δύναμη είχε η Facebook, και εξακολουθεί να έχει, σε μια σωστά καθορισμένη αντιμονοπωλιακή αγορά προϊόντων,» ανέφερε η απόφαση.
Παρότι η απόφαση αποτελεί ένα βήμα πίσω για την Επιτροπή και ορισμένοι αναλυτές υποστηρίζουν ότι μπορεί να έχει επιπτώσεις για το μέλλον της αντιμονοπωλιακής νομοθεσίας στις ΗΠΑ, η επιτροπή μπορεί να προσφύγει ξανά μέχρι τις 28 Ιουλίου.
H Facebook είχε χαρακτηρίσει την κίνηση της Επιτροπής «ανόητη» και υποστήριξε ότι η υπόθεση «αγνοεί την πραγματικότητα της δυναμικής, έντονα ανταγωνιστικής βιομηχανίας υψηλής τεχνολογίας στην οποία λειτουργεί η Facebook».
Ο δικαστής Μπόασμπεργκ, στην απόφασή του, ανέφερε ότι η αγωγή των Αμερικανικών πολιτειών κατά της Facebook απορρίφθηκε επειδή οι ενάγοντες δεν παρουσίασαν πραγματικά επιχειρήματα γιατί περίμεναν 6-8 χρόνια πριν αποφασίσουν να μηνύσουν την εταιρεία.
Latest News
Ποιες είναι οι πιο περιζήτητες θέσεις εργασίας - Η ανάλυση του Linkedin
Το LinkedIn εξέτασε εκατομμύρια θέσεις εργασίας διαπιστώνοντας ότι η ΑΙ είχε τη μεγαλύτερη άνοδο
Πού πήγαν όλοι οι μάνατζερ;
Η προσπάθεια των εταιρειών να εκκαθαρίσουν την κορυφή της ιεραρχίας φέρνει ευκαιρίες απασχόλησης και προαγωγών. Η αγορά εργασίας πρέπει να προσαρμοστεί αναλόγως
Γιατί οι εργαζόμενοι δεν εμπιστεύονται πλέον τους προϊσταμένους τους
Το 67% απολάμβανε την εμπιστοσύνη προς τον προϊστάμενό του ότι θα λάβει ορθές επιχειρηματικές αποφάσεις τον Μάιο του 2020 - To ποσοστό αυτό έχει μειωθεί
Αυξάνεται η εργασία εν κινήσει - Αεροδρόμια και σταθμοί τρένων γίνονται... χώροι δουλειάς
Η έξαρση της υβριδικής εργασίας στην πανδημία, ωθεί ολοένα και περισσότερους εργαζόμενους και επαγγελματίες σε τηλεργασία εν κινήσει
Μόλις ένας στους πέντε είναι ικανοποιημένος από την εργασία του στις ΗΠΑ, λέει έκθεση της Gallup
Στην εργασία τους πολλοί εργαζόμενοι δεν είναι ευχαριστημένοι και οι περιορισμένες επιλογές τους για μια νέα συμβάλλουν σε μια εποχή που η Gallup αποκαλεί «Η μεγάλη αποσύνδεση»
Θα είναι το 2025 χρονιά ορόσημο για την μεγάλη επιστροφή στο γραφείο;
Ολοένα και περισσότερες μεγάλες εταιρείες απαιτούν την επιστροφή των εργαζομένων
Ποιος είναι ο καλύτερος CEO της χρονιάς - Οι ικανοί, οι τυχεροί και μία ηχηρή απουσία
Η ετήσια αξιολόγηση του Economist για τους μεγάλους επιχειρηματίες του κόσμου
Εργασία και κοινωνική ζωή - Πόσο μπλέκονται μεταξύ τους;
Μήπως η δουλειά έχει μπει για τα καλά στην κοινωνική ζωή σας; Τι θα πρέπει να κάνουν οι επιχειρήσεις για το δικαίωμα στην αποσύνδεση
Η καταιγίδα της παραπληροφόρησης πλήττει τώρα περισσότερο τις εταιρείες
Οι κυβερνήσεις διαμαρτύρονται εδώ και καιρό για την παραπληροφόρηση που υπονομεύει τις εκλογές, υποκινεί αναταραχές και βαθαίνει τις κοινωνικές διαιρέσεις - Οι επιχειρήσεις βρίσκονται τώρα επίσης στο στόχαστρο
Παγκόσμιο Βαρόμετρο: 1 στους 3 εργαζόμενους σκέφτεται να αλλάξει άμεσα εργασία
Τι αποκαλύπτει έρευνα της ManpowerGroup η οποία συγκέντρωσε δεδομένα από περισσότερους από 12.000 εργαζόμενους