
Σε… άτακτη υποχώρηση εξαναγκάστηκε η efood μετά τη γενική κατακραυγή.
Η εταιρεία, που βρέθηκε στο μάτι του κυκλώνα όλες τις προηγούμενες ημέρες, όχι μόνο δεν σκοπεύει να αλλάξει το εργασιακό καθεστώς μέρους των διανομέων της σε freelancers (δηλαδή να εργάζονται με μπλοκάκι παροχής υπηρεσιών ως ελεύθεροι επαγγελματίες και όχι ως μισθωτοί), όπως αρχικά σχεδίαζε, αλλά προτίθεται να μετατρέψει τις υπάρχουσες συμβάσεις 2.016 εργαζομένων της από ορισμένου χρόνου σε συμβάσεις αορίστου χρόνου.
Πρόκειται όχι απλώς για μια αναδίπλωση, αλλά για… τεκτονική μετατόπιση θέσης.
Ισχυρό πλήγμα στη φήμη της
Και όλα αυτά λόγω του ισχυρού πλήγματος που δέχθηκε η φήμη της.
Οι χιλιάδες οργισμένες αναρτήσεις στο Διαδίκτυο από καταναλωτές, η κατακόρυφη πτώση στην αξιολόγησή της (στη μέτρηση του Google Play Store έπεσε στο 1 από 4,8 πριν) και η βουτιά στις παραγγελίες της έπαιξαν καθοριστικό ρόλο στην αλλαγή στάσης της διοίκησης.
Η μεγαλύτερη ηλεκτρονική πλατφόρμα παραγγελιών, η οποία ιδρύθηκε το 2012 από τα αδέλφια Παμίνο και Κωνσταντίνο Κυρκίνη, για να περάσει λίγα χρόνια αργότερα στον έλεγχο της γερμανικής εταιρείας Delivery Hero, προσπαθεί να σώσει ό,τι σώζεται…
Σήμα και στους ανταγωνιστές
Αν και κανείς δεν μπορεί να προεξοφλήσει πόσο ακριβώς θα στοιχίσει στην εταιρεία, είναι σίγουρο πως η στροφή 180 μοιρών που έκανε φέρνει νέα δεδομένα στην αγορά, στέλνοντας ένα ευρύτερο σήμα…
Ηδη, ανταγωνίστρια εταιρεία της efood που έκανε πρόσφατα την εμφάνισή της στη χώρα μας ανακοίνωσε πως σχεδιάζει να προσλάβει 500 νέους διανομείς με συμβάσεις μισθωτής εργασίας αορίστου χρόνου μέχρι το τέλος του 2021 για να υποστηρίξει την ανάπτυξη που παρουσιάζει.
ΕΝΤΥΠΗ ΕΚΔΟΣΗ ΤΑ ΝΕΑ


Latest News

S&P Global: Υψηλές οι αποδόσεις των ελληνικών τραπεζών – Οδηγός τα υψηλά κεφάλαια και η μείωση του κινδύνου
Όπως εξηγεί η Tedeschi, οι τέσσερις μεγαλύτερες τράπεζες της Ελλάδας θα επιστρέψουν περισσότερα κεφάλαια στους επενδυτές το 2025

Δεσμεύσεις του υπουργείου Ανάπτυξης για τη βελτίωση του θεσμικού πλαισίου λειτουργίας των ΒΙΠΕ
Δεσμεύσεις από το υπουργείο Ανάπτυξης μετα την κοινοβουλευτική ερώτηση των βουλευτών Λευτέρη Αυγενάκη και Γιώργου Κοτρωνιά

Κρι Κρι: Στα 256 εκατ. ευρώ ο τζίρος το 2024, αυξημένος κατά 18,5%
Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΚΡΙ ΚΡΙ πρότεινε τη διανομή μερίσματος μικτού ποσού 0,40 ευρώ ανά μετοχή

Alpha Trust Ανδρομέδα: Τη διανομή μερίσματος 0,32 ευρώ/ μετοχή ενέκρινε η ΓΣ
Η καταβολή θα αρχίσει την Παρασκευή 13.06.2025 και θα πραγματοποιηθεί μέσω της Τράπεζας Πειραιώς

ΔΕΗ: Κάτω του 5% έπεσε το ποσοστό της Helikon Long Short Equity Fund Master ICAV
Τι αναφέρει η επιχείρηση

Τεχνητή νοημοσύνη στη βιομηχανία και «έξυπνες» υποδομές, οι μοχλοί ανάπτυξης για τη Siemens
Για τον μετασχηματισμό της Siemens σε ηγέτιδα εταιρεία τεχνολογίας χάρη στην ισχυρή κουλτούρα καινοτομίας και την αξιοποίηση της τεχνολογίας, μίλησε ο Βασίλης Χατζίκος, CEO Siemens Ελλάδας, στο 10ο Οικονομικό Φόρουμ των Δελφών

AS Company: Ρεκόρ πωλήσεων το 2024 – Μέρισμα 0,17 ευρώ/μετοχή
Ο όμιλος AS Company διατήρησε την ηγετική του θέση στην αγορά παιχνιδιών, ενισχύοντας περαιτέρω το προϊοντικό του χαρτοφυλάκιο με επιτυχημένα καινοτόμα προϊόντα που συνδυάζουν υψηλή ποιότητα και ανταγωνιστική τιμή.

IDEAL Holdings: Στην OHA το 15% μετά την πρώτη της επένδυση 61,5 εκατ.
Τι αναφέρει η εταιρεία

Αύξηση κερδών κατά 37% το 2024 για τον ΟΛΘ - Προτείνει μέρισμα 2 ευρώ/μετοχη
Το προτεινόμενο μέρισμα θα είναι στα € 2 ανά μετοχή, αυξημένο κατά 54% σε σχέση με το προηγούμενο έτος (1,3 ευρώ ανά μετοχή)

Μύλοι Κεπενού: Στα 1,2 εκατ. τα κέρδη προ φόρων το 2024
Οι καθαρές πωλήσεις της εταιρείας Μύλοι Κεπενού διαμορφώθηκαν στα 57,91 εκατ.