Ο αριθμός των θέσεων εργασίας του χρηματοοικονομικού κλάδου, που μετατοπίζονται από τη Βρετανία στην Ευρωπαϊκή Ένωση λόγω του Brexit είναι μικρότερος από ό,τι αρχικά αναμενόταν, αναφέρει έκθεση της Ernst & Young.
Αφού η Βρετανία ψήφισε το 2016 υπέρ της εξόδου από την ΕΕ, αναλυτές εκτιμούσαν ότι έως και 35.000 θέσεις εργασίας στις χρηματοοικονομικές υπηρεσίες ή περισσότερες θα εγκατέλειπαν τη Βρετανία.
«Ωστόσο, κατά τη διάρκεια του περασμένου έτους, ορισμένες από τις μεγαλύτερες επενδυτικές τράπεζες που βρίσκονται στο Ηνωμένο Βασίλειο έχουν αναθεωρήσει προς τα κάτω τον αριθμό του προσωπικού που θα μεταφερθεί στην ΕΕ, ανεβάζοντας τον τρέχοντα αριθμό ανακοινώσεων μετακίνησης θέσεων εργασίας που σχετίζονται με το Brexit σε λίγο λιγότερο από 7.400. από 7.600 τον Δεκέμβριο του 2020», ανέφερε η EY στο τελευταίο της πρόγραμμα παρακολούθησης Brexit.
Όπως επισημαίνει το Reuters, πρόκειται για ένα πολύ μικρό ποσοστό επί του συνόλου των 1,1 εκατ. ανθρώπων που εργάζονται στον χρηματοοικονομικό τομέα.
Υπήρξαν περίπου 2.800 νέες προσλήψεις στην ΕΕ λόγω του Brexit, οι οποίες αποφεύγουν την ανάγκη μετεγκατάστασης κάποιου προσωπικού από το Λονδίνο, ενώ 2.200 θέσεις εργασίας δημιουργήθηκαν επίσης στο ΗΒ, ανέφερε η EY.
Ωστόσο, οι ρυθμιστικές αρχές της ΕΕ εξακολουθούν να πιέζουν τις χρηματοπιστωτικές εταιρείες να ολοκληρώσουν τον αριθμό εργαζομένων και τις επιχειρησιακές μετακινήσεις προς την ΕΕ που έχουν καθυστερήσει λόγω της πανδημίας, πρόσθεσε η EY.
Η EY είπε ότι το Δουβλίνο και το Λουξεμβούργο παραμένουν οι πιο δημοφιλείς προορισμοί μετά το Brexit για νέους κόμβους της ΕΕ, αν και το Παρίσι έχει λάβει τον υψηλότερο αριθμό μετεγκαταστάσεων προσωπικού.
Η Βρετανία έχει αρχίσει να αναθεωρεί τους κανόνες του Ηνωμένου Βασιλείου για να κάνει το Λονδίνο πιο ελκυστικό για τους διεθνείς επενδυτές και να ανταγωνίζεται καλύτερα τα κέντρα της ΕΕ όπως το Άμστερνταμ, το οποίο ξεπέρασε τη βρετανική πρωτεύουσα τον Ιανουάριο και έγινε το μεγαλύτερο κέντρο διαπραγμάτευσης μετοχών της Ευρώπης.
Latest News
Χαμηλότερα από το αναμενόμενο ο πληθωρισμός χονδρικής στις ΗΠΑ τον Δεκέμβριο
Ο Δείκτης Τιμών Παραγωγού αυξήθηκε μόλις 0,2% τον Δεκέμβριο
Αλλάζει τους κανόνες του παιχνιδιού - Η νέα στρατηγική της Starbucks
Η Starbucks δημιούργησε έναν «Κώδικα Δεοντολογίας Καφετέριας» και με την εφαρμογή του στις ΗΠΑ, αρχίζει η μεγάλη της μεταμόρφωση
Πίεση από παντού - Θα παρατείνει ο Μπάιντεν την προθεσμία απαγόρευσης του TikTok στις 19 Ιανουαρίου;
Ο Μπάιντεν θα μπορούσε να παρατείνει την προθεσμία κατά 90 ημέρες - Το ενδεχόμενο που εξετάζεται μέχρι την ολοκλήρωση της ακρόασης
Όλι Ρεν: Στα μέσα του 2025 θα φτάσουμε στα ουδέτερα επιτόκια
Ο διοικητής της φινλανδικής κεντρικής τράπεζας, Όλι Ρεν, εκτίμησε ότι η ΕΚΤ θα πρέπει επίσης λάβει υπόψη της τις πολιτικές του Τραμπ
Ο «τζόγος» του Τραμπ με τους δασμούς - Τα νέα σχέδια στο τραπέζι
Σύμφωνα με πληροφορίες, το οικονομικό επιτελείο του Ντόναλντ Τραμπ μελετά τη σταδιακή αύξηση στους δασμούς μήνα με τον μήνα
Ο Τραμπ και το Brexit «τσακίζουν» το διεθνές εμπόριο της Βρετανίας
Η Βρετανία βρίσκεται πλέον υπό διπλή μέγγενη, καθώς ο Τραμπ προβλέπεται πως θα ασκήσει περαιτέρω πίεση στο διεθνές εμπόριο
Υποχώρηση δίχως τέλος - Η Macy’s περιορίζει τις προοπτικές πωλήσεων καθώς οι γιορτές δεν απέδωσαν
Μετά τις λογιστικές απάτες, η Macy’s βρίσκεται αντιμέτωπη με υποτονικά αποτελέσματα μετά την εορταστική αγοραστική περίοδο
Η διαφοροποίηση επενδύσεων είναι το κλειδί σε ένα ασταθές περιβάλλον - Ο χρησμός του Ικμπάλ Καν της UBS
Η γεωπολιτική και παγκόσμια οικονομική κατάσταση είναι ρευστή, άρα μια διαφοροποίηση επενδύσεων είναι λογική, σύμφωνα με τον Ίκμπαλ Καν
Θέσεις- φαντάσματα και «μωβ σκιούροι»: Τι συμβαίνει στην αγορά εργασίας
Μία στις πέντε θέσεις στην αγορά εργασίας που διαφημίζονται είναι ψεύτικες ή δεν έχουν καλυφθεί, σύμφωνα με μια νέα έρενα
Pepsi και Pringles πλημμυρίζουν τη Συρία - Τα δολάρια δεν είναι πια «μαϊντανοί»
Το τέλος των περιορισμών που είχε επιβάλει ο Άσαντ στα δολάρια αλλάζει το σκηνικό στο Συρία και οδηγεί σε έκρηξη στα ξένα αγαθά