![Tηλεργασία και μετά στο κανάλι με τη γόνδολα](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2022/05/venetia.jpg)
Δουλειά στο λάπτοπ και μετά γραμμή για ρομάντζα με τη γόνδολα! Έπειτα από την πρωτοφανή άνοδο των υδάτων το Νοέμβριο του 2019, που έπνιξαν τη Βενετία, και μετά «καπάκι» τη φονική πανδημία, η διάσημη Πόλη των Δόγηδων προσφέρει κίνητρα για να προσελκύσει τηλεργαζόμενους από όλο τον κόσμο. Θέλει να τους εντάξει στη μαγευτική της κοινότητα. Αλλά… με μέτρο! Διότι η εποχή της κοσμοπλημμύρας στις πλατείες και τις γέφυρες παρήλθε ανεπιστρεπτί. Παρήλθε μαζί με τα πολυώροφα κρουαζιερόπλοια, που έκρυβαν τον ήλιο στα κανάλια.
Η αλήθεια είναι ότι μετά από τις πλημμύρες (ανθρώπων και νερού) και μετά από το ξέσπασμα της πανδημίας, η πόλη ερήμωσε. Σύμφωνα με την τελευταία απογραφή, οι δημότες υποχώρησαν εφέτος στις 258.000 – προ δεκαετίας ήταν 261.000. Αλλά εκείνο που άδειασε από κόσμο είναι το ιστορικό κέντρο, όπου πλέον δεν κατοικούν περισσότεροι από 50.000 Βενετσιάνοι. Ο αριθμός αυτός αντιστοιχεί μόλις στο ένα τρίτο της δυνατότητας στέγασης που έχει η παλαιά πόλη.
Οικοσύστημα τηλεργαζομένων
Οι νέοι τρόποι απασχόλησης των ανθρώπων – η δυνατότητα να δουλέψει κανείς εξ αποστάσεως ακριβέστερα – ενέπνευσε τη δημοτική αρχή της Βενετίας για να δημιουργήσει ένα πειραματικό πρόγραμμα προσέλκυσης τηλεργαζομένων και για να «στήσει» την πλατφόρμα Venywhere. Στόχος των αρχών είναι να δημιουργήσουν ένα «οικοσύστημα τηλεργαζομένων».
Με εργαλείο τη διαδικτυακή πλατφόρμα, οι ενδιαφερόμενοι θα μπορούν να βρουν στέγη, να κλείσουν εργασιακούς χώρους εφόσον χρειάζονται μεγαλύτερη «άνεση» από αυτή που θα τους παρέχει το διαμέρισμά τους για να εργαστούν, να εγγραφούν σε αθλητικούς ή πολιτιστικούς ομίλους, να εγγραφούν σε σχολές εκμάθησης της ιταλικής γλώσσας ή για την απόκτηση οποιασδήποτε άλλης γνώσης (συμπεριλαμβανομένων και των μαθημάτων για την αδειοδότηση χρήσης πλωτών μέσων).
«Basta» ο φθηνός τουρισμός
Μέσω της πλατφόρμας Venywhere θα μπορεί επίσης ο ξένος – πλην μόνιμος – κάτοικος της Βενετίας να εγγραφεί ακόμα και σε ομάδες εθελοντών για τη διάσωση της… ίδιας της πόλης από τους τουρίστες! Παρεμπιπτόντως, έχει ενδιαφέρον να αναφερθεί ότι η δημοτική αρχή έχει ξεκινήσει μια νέα μάχη: να απαλλάξει την πόλη από το φθηνό, τουριστικό εμπόριο.
«Μικρές πλαστικές γόνδολες ή μινιατούρες μάσκες καρναβαλιού που πωλούνται καθ’ όλη τη διάρκεια του έτους, ακόμα και από αυτόματα μηχανήματα για σουβενίρ που λειτουργούν με κέρματα των 2 ευρώ… Αυτή είναι η απαράδεκτη εικόνα που δίνει σήμερα η Βενετία», έγραφε προ μηνών η «La Repubblica».
Η δημοτική αρχή αποφάσισε να βάλει τέρμα στην εικόνα αυτή. «Ως εδώ και μη παρέκει: δεν δίνονται πλέον άδειες για να ανοίξει κάποιος τουριστικά καταστήματα με εμπορεύματα χαμηλής ποιότητας», διαβεβαιώνει η «Corriere della Sera».
Με την αρωγή της Cisco
Για την ακρίβεια, τέσσερις ιστοσελίδες είναι αφιερωμένες (μέσω της Venywhere πάντα) σε όσους θέλουν να μετοικήσουν στη Βενετία για να τηλεργαστούν. Μεταξύ αυτών η ιστοσελίδα του Πανεπιστημίου Ca’ Foscari. Και εκείνη του Βενετσιάνικου Ιδρύματος (Fondazione di Venezia).
Τεχνικός συνεργάτης του Δήμου της πόλης στην όλη προσπάθεια είναι η ειδικευμένη στα δίκτυα πληροφορικής Cisco. Μέσω της αμερικανικής εταιρείας όσοι αποφασίσουν να ζήσουν και να εργαστούν για κάποιο διάστημα στη Βενετία έχουν τη δυνατότητα να βρουν πλήρως εξοπλισμένες αίθουσες συσκέψεων, εφόσον τούς είναι απαραίτητες. Και κάθε τεχνολογική διευκόλυνση στο έργο τους.
Ήδη 16 τεχνικοί της Cisco (εκ των οποίων έξι Γάλλοι, επαίρεται η «Le Figaro») έχουν ήδη εγκατασταθεί στη «Γαληνοτάτη» και τηλεργάζονται επί τρίμηνο – ή για όσο χρόνο χρειαστεί τέλος πάντων, προκειμένου να «τρέξει» το πρόγραμμα. Οι τηλεργαζόμενοι της Cisco συνεισφέρουν και οι ίδιοι στη βενετσιάνικη πρωτοβουλία, συμμετέχοντας σε έρευνες και συμπληρώνοντας διαρκώς ερωτηματολόγια στα οποία εκφράζουν τις εντυπώσεις τους από την εμπειρία που βιώνουν.
![ot.gr](/wp-content/themes/whsk_otgr/common/imgs/fav.ico/favicon-32x32.png)
![ot.gr](/wp-content/themes/whsk_otgr/common/imgs/fav.ico/favicon-32x32.png)
Latest News
![KPMG: Η αβεβαιότητα σε Εξαγορές και Συγχωνεύσεις δεν επιβραδύνει το due diligence στο ESG](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2022/12/businessdaily-deals-symfwnies-ependyseis-sygxwneyseis-600x336-1.jpg)
Η αβεβαιότητα σε M&A δεν επιβραδύνει το due diligence στο ESG - Ανάλυση KPMG
Περισσότεροι από τους μισούς dealmakers αναμένουν ότι τα επόμενα δύο χρόνια το due diligence στο ESG θα εντάσσεται στις περισσότερες συναλλαγές
![Δημιουργική AI: Πόσο έτοιμες είναι οι ελληνικές επιχειρήσεις για να την υποδεχθούν](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/07/George-Tsopelas_Chairman-–-McKinsey-Company-Greece-and-Cyprus-600x344.jpg)
Πόσο έτοιμες είναι οι ελληνικές επιχειρήσεις να υποδεχθούν την AI
Ελλείψεις αλλά και δυνατότητες για την Ελλάδα αποκαλύπτει έρευνα της QuantumBlack, AI by McKinsey για τη διείσδυση της τεχνητής νοημοσύνης στις επιχειρήσεις
![Εργαζόμενοι: Περισσότεροι από 7 στους 10 νιώθουν ότι δεν αναγνωρίζεται η συνεισφορά τους](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/06/ergasia-ergazomenos-600x300.jpg)
Περισσότεροι από 7 στους 10 εργαζόμενους νιώθουν ότι δεν αναγνωρίζεται η συνεισφορά τους
Ποιες είναι οι 10 μεγαλύτερες προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι - Τι δείχνει έρευνα της Reborrn
![Τεχνητή Νοημοσύνη: Πόσοι εργοδότες στην Ελλάδα την υιοθετούν](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/03/artificial-intelligence-e1709568324747-600x400.jpg)
Πόσοι εργοδότες στην Ελλάδα υιοθετούν την ΑΙ - Ποιοι είναι οι πιο δραστήριοι κλάδοι
Οι προοπτικές και οι προκλήσεις από την υιοθέτηση της τεχνητής νοημοσύνης στον εργασιακό χώρο αποτυπώνονται σε έρευνα της ManpowerGroup
![4ημερη εργασία: Σε πειραματική εφαρμογή προχωρεί η Admine](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/07/IMG_3228-1-600x364.jpg)
Πειραματική 4ημερη εργασία εφαρμόζει η Admine
Πώς σχολιάζει ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας
![Αγορά εργασίας: Ποιος κλάδος ζητά… επειγόντως εργαζόμενους – Tα εμπόδια και ο ρόλος της AI](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/04/work-5382501_1280-600x361.jpg)
Ποιος κλάδος ζητά... επειγόντως εργαζόμενους - Tα εμπόδια και ο ρόλος της AI
Πρόθυμες για αυξήσεις αποδοχών δηλώνουν οι ελληνικές επιχειρήσεις - Τι αποκαύπτει έρευνα της Randstad για τις προοπτικές στην αγορά εργασίας
![Τεχνητή νοημοσύνη: Οι εργαζόμενοι «αγκαλιάζουν» την αναβάθμιση των δεξιοτήτων τους](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/04/ot_ai2-600x352.png)
Οι εργαζόμενοι είναι έτοιμοι για τις αλλαγές που φέρνει η τεχνητή νοημοσύνη - Οι ηγέτες;
Ενώ βρισκόμαστε στο τρίτο έτος της «μεγάλης παραίτησης» έρευνα της PwC δείχνει τις αλλαγές στάσης εργαζομένων και ηγετών απέναντι στην τεχνητή νοημοσύνη
![IWG: Η υβριδική εργασία βελτιώνει την ευεξία των εργαζομένων](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/06/tilergasia-768x330-768x330-1-600x258.jpeg)
Η υβριδική εργασία βελτιώνει την ευεξία των εργαζομένων - Η έρευνα της IWG
Τέσσερις στους πέντε (80%) λένε ότι η ζωή τους έχει βελτιωθεί
![Εργασία: Τέσσερις στις δέκα εταιρείες δημοσιεύουν ψεύτικες αγγελίες](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/06/job-2860035_1280-600x400.jpg)
Γιατί 4 στις 10 εταιρείες δημοσιεύουν ψεύτικες αγγελίες για εργασία
Οι διευθυντές προσλήψεων δημοσιεύουν αγγελίες για εργασία ακόμα κι αν δεν υπάρχουν κενές θέσεις
![Αγορά εργασίας: ΑΙ και ανάπτυξη δεξιοτήτων οι βασικές προτεραιότητες των εργαζομένων](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2023/01/ergasia-ergazomenos-768x384-1-600x300.jpg)
Προς αλλαγή εργοδότη πάνω από 1 στους 4 - Ποντάρουν στην ΑΙ για αύξηση μισθών [γραφήματα]
Το αποκαλύπτει για τις τάσεις στην αγορά εργασίας η έκθεση της PwC - Γιατί επικεντρώνονται στην ανάπτυξη δεξιοτήτων και στην υιοθέτηση της Τεχνητής Νοημοσύνης