Συνταξιοδότηση πριν από τα 62 έτη -και μάλιστα με αυξημένη σύνταξη κατά 7,75%– έχουν τη δυνατότητα να λάβουν χιλιάδες ασφαλισμένοι για το 2023.
Από την Πρωτοχρονιά ενεργοποιούνται οι αλλαγές στις ηλικίες συνταξιοδότησης και αρκετές από τις ευνοϊκές προϋποθέσεις τερματίζονται. Ωστόσο, όσοι θα τις έχουν κατοχυρώσει ή ακόμη καλύτερα όσοι θεμελιώνουν δικαίωμα εξόδου έως το τέλος του 2022 με όρια ηλικίας έως το 62ο έτος, θα έχουν το δικαίωμα να αποχωρήσουν χωρίς να επηρεαστούν από τις αλλαγές.
Οι διατάξεις για σύνταξη πριν από τα 62 ή και στα 62 ισχύουν για τους παλαιούς – πριν από το 1992 – ασφαλισμένους σε όλα τα Ταμεία μισθωτών, δηλαδή του Δημοσίου, του ΙΚΑ, των ΔΕΚΟ, των Τραπεζών και άλλων πρώην ειδικών Ταμείων.
Την ίδια δυνατότητα έχουν και οι ελεύθεροι επαγγελματίες που έχουν διαδοχική ασφάλιση από ΟΑΕΕ σε ΙΚΑ ή Δημόσιο, αρκεί η τελευταία τους ασφάλιση να είναι με καθεστώς μισθωτών.
Η αύξηση των συντάξεων κατά 7,75% που έρχεται από την 1η Ιανουαρίου 2023 για όλους τους σημερινούς συνταξιούχους του ΕΦΚΑ θα επηρεάσει και όσους ασφαλισμένους βγουν στη σύνταξη εντός του 2023. Κι αυτό καθώς τόσο το ποσό της εθνικής σύνταξης όσο και το ποσό της ανταποδοτικής επηρεάζονται από τον πληθωρισμό και αναπροσαρμόζονται ανάλογα.
Το νέο τοπίο που διαμορφώνεται το 2023 για τη συνταξιοδότηση πριν από τα 62 έτη προβλέπει:
Δημόσιο
Μειωμένη σύνταξη στο 62ο έτος της ηλικίας θα παίρνουν οι δημόσιοι υπάλληλοι που θα συμπληρώσουν τις ηλικίες των 55, 56, 58 και 60 ετών από 1ης/1/2023 και είχαν την 25ετία στα έτη 2010, 2011 και 2012.
Ασφαλιστικό: Τι αλλάζει το 2023
Αντίθετα, όσοι έχουν ήδη συμπληρώσει ή συμπληρώνουν τις ηλικίες αυτές (55-60 ετών) έως τις 31/12/2022 με 25ετία έως το 2012, διατηρούν το δικαίωμα να συνταξιοδοτηθούν οποτεδήποτε και πριν από το 62ο έτος.
ΙΚΑ
Για τους ασφαλισμένους του ΙΚΑ που είχαν κατοχυρώσει δικαίωμα έως το 2012 με συμπληρωμένες ακόμη και με εξαγορά πλασματικών ετών τις 10.500 ημέρες ασφάλισης και που επεδίωκαν να αποχωρήσουν με 35ετία στο αντίστοιχο όριο ηλικίας, η δυνατότητα εξόδου δίνεται αν έχει συμπληρωθεί κι εδώ το αντίστοιχο όριο που ανάλογα με την περίπτωση φτάνει μέχρι τα 61 και 6 μήνες.
- Για τους ασφαλισμένους του ΙΚΑ στα βαρέα που κατοχυρώνουν δικαίωμα με 7.500 ημέρες ασφάλισης στο καθεστώς των βαρέων και με συμπληρωμένες ακόμη και με εξαγορά πλασματικών ετών τις 10.500 ημέρες ασφάλισης συνολικά η δυνατότητα εξόδου δίνεται για το 60ό τους έτος για μειωμένη σύνταξη και το 62ο για πλήρη. Η μείωση στην επιλογή της μειωμένης στα 60 έτη είναι 46 ευρώ σε σύγκριση με την αντίστοιχη πλήρη.
- Για τους ασφαλισμένους του ΙΚΑ στα βαρέα που κατοχυρώνουν δικαίωμα με 3.600 ημέρες ασφάλισης στο καθεστώς των βαρέων και με συμπληρωμένες ακόμη και με εξαγορά πλασματικών ετών τις 4.500 ημέρες ασφάλισης συνολικά η δυνατότητα εξόδου δίνεται για το 62ο τους έτος για πλήρη σύνταξη.
- Για τις γυναίκες ασφαλισμένες στο ΙΚΑ στα βαρέα που κατοχυρώνουν δικαίωμα με 3.600 ημέρες ασφάλισης στο καθεστώς των βαρέων και με συμπληρωμένες ακόμη και με εξαγορά πλασματικών ετών τις 4.500 ημέρες ασφάλισης συνολικά η δυνατότητα εξόδου δίνεται με βάση το έτος θεμελίωσης:
• Οι γυναίκες που συμπλήρωσαν 4.500 ημέρες συνολικά και 3.600 ημέρες στα βαρέα το 2010 μπορούν να συνταξιοδοτηθούν από τα 55 με πλήρη σύνταξη. Το δικαίωμα αυτό μπορεί να ασκηθεί και στο μέλλον (2023, 2024, 2025 κ.ο.κ.).
• Οι γυναίκες που συμπλήρωσαν 4.500 ημέρες συνολικά και 3.600 ημέρες στα βαρέα το 2011 μπορούν να συνταξιοδοτηθούν από τα 56 με πλήρη σύνταξη. Το δικαίωμα αυτό μπορεί να ασκηθεί και στο μέλλον (2023, 2024, 2025 κ.ο.κ.).
• Οι γυναίκες που συμπλήρωσαν 4.500 ημέρες συνολικά και 3.600 ημέρες στα βαρέα το 2012 μπορούν να συνταξιοδοτηθούν από τα 57 με πλήρη σύνταξη. Το δικαίωμα αυτό μπορεί να ασκηθεί και στο μέλλον (2023, 2024, 2025 κ.ο.κ.).
• Οι γυναίκες που συμπλήρωσαν 4.500 ημέρες συνολικά και 3.600 ημέρες στα βαρέα από την 1η/1/2013 κι έπειτα μπορούν να συνταξιοδοτηθούν από τα 52 με πλήρη σύνταξη.
Πηγή: Έντυπη έκδοση «ΤΑ ΝΕΑ»
Latest News
Τέλος χρόνου για τα τέλη κυκλοφορίας - Πώς θα καταθέσετε τις πινακίδες
Αναρτημένα στην ψηφιακή πλατφόρμα της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων είναι τα φετινά τέλη κυκλοφορίας
Ανεργία, υποαπασχόληση, χαμηλές αμοιβές και εξαντλητικά ωράρια
Τι αντιμετωπίζουν ο νέοι στην αγορά εργασίας
Σε διπλό κλοιό οι κάτοχοι κρυπτονομισμάτων - Τα βασικά σενάρια αλλαγών και φορολόγησης
Συνεδρίασε για πρώτη φορά η αρμόδια επιτροπή - Κερδίζει έδαφος η φορολόγηση της υπεραξίας με 15% στα κρυπτονομίσματα
Πώς αμείβονται οι εργαζόμενοι στις αργίες Χριστουγέννων και Πρωτοχρονιάς
Τι πρέπει να γνωρίζουν οι εργαζόμενοι για τις αργίες Χριστουγέννων και Πρωτοχρονιάς
Παγκόσμιο Βαρόμετρο: 1 στους 3 εργαζόμενους σκέφτεται να αλλάξει άμεσα εργασία
Τι αποκαλύπτει έρευνα της ManpowerGroup η οποία συγκέντρωσε δεδομένα από περισσότερους από 12.000 εργαζόμενους
Εργατικό Κέντρο Θήβας: Δε μπορεί να καταβάλει το δώρο Χριστουγέννων – Τι καταγγέλλει ο πρόεδρός του
Το Εργατικό Κέντρο Θήβας αντιμετωπίζει για δεύτερη χρονιά το ίδιο πρόβλημα
Οι γυναίκες θύματα ανισοτήτων στην αμοιβή
Οι αποκλίσεις στο εισόδημα ανά επαγγελματικό τομέα και εκπαιδευτικό επίπεδο
Πότε ακυρώνονται φόροι και πρόστιμα που επιβλήθηκαν κατά λάθος
Νέα απόφαση Πιτσιλή που σβήνει λάθη που έγιναν στην Εφορία, ακόμη και πριν 10 χρόνια
ΕΣΕΕ: Η μείωση των εισφορών κίνητρο για την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας
Συνάντηση της ΕΣΕΕ με την Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης κ. Νίκη Κεραμέως
Στον αυτόματο τα πρόστιμα για εκπρόθεσμες φορο-δηλώσεις
Στα σκαριά και σχέδιο αυτόματης είσπραξης ΦΠΑ σε πραγματικό χρόνο από την Εφορία - Το νέο σύστημα θα ενεργοποιείται με την υποβολή της εκπρόθεσμης δήλωσης