![Mc Donald’s: Η δικαστική απόφαση που βάζει φωτιά στα στελέχη](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2021/05/ΜcDonald-scaled.jpg)
Πριν από την περασμένη εβδομάδα, λίγοι άνθρωποι έξω από τα κεντρικά γραφεία της McDonald’s στο Σικάγο γνώριζαν το όνομα David Fairhurst.
Ωστόσο, μια δικαστική απόφαση που εμπλέκει τον πρώην «chief People Officer» της ομάδας fast-food, ο οποίος απολύθηκε μετά από ισχυρισμούς για σεξουαλική παρενόχληση το 2019, θα μπορούσε να γίνει μια προειδοποιητική ιστορία για εταιρείες σε όλες τις ΗΠΑ.
Όπως γράφουν οι Financial Times σε εκτενές τους άρθρο, ένας δικαστής στο Ντέλαγουερ, όπου είναι εγκατεστημένα τα δύο τρίτα των επιχειρήσεων του Fortune 500, διαπίστωσε ότι οι μέτοχοι θα μπορούσαν να μηνύσουν τον Fairhurst επειδή φέρεται ότι απέτυχε να αποτρέψει τη διάχυτη σεξουαλική παρενόχληση στην εταιρεία, η οποία έχασε δισεκατομμύρια δολάρια σε χρηματιστηριακή αξία μετά την απόλυση του διευθύνοντος συμβούλου Steve Easterbrook για μια σχέση με υφιστάμενή του το 2019.
Ατμόσφαιρα πάρτι
Μάλιστα αρκετοί επενδυτές κατηγόρησαν τον Fairhurst, ότι ενθάρρυνε μια «ατμόσφαιρα πάρτι» στον όμιλο.
Σύμφωνα μάλιστα με τον εισαγγελέα Travis Laster, ο πρώην επικεφαλής του τμήματος προσωπικού «δεν μπορούσε συνειδητά να αγνοήσει τις κόκκινες σημαίες που έδειχναν ότι η εταιρεία επρόκειτο να υποστεί βλάβη».
Η απόφαση των 64 σελίδων ξάφνιασε τον κόσμο των εμπορικών διαφορών.
Σήμανε για πρώτη φορά ότι τα δικαστήρια του Ντέλαγουερ θα έβαζαν στο στόχαστρο τα στελέχη και όχι μόνο τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου, επειδή απέτυχαν να εφαρμόσουν την «επίβλεψη» που απαιτείται για να σταματήσουν οι παρανομίες.
Διευρύνοντας τις αξιώσεις
«Η απόφαση θα διευρύνει πραγματικά αυτό που βλέπουμε όσον αφορά τις αξιώσεις τα επόμενα χρόνια», δήλωσε ο Doug Baumstein, δικηγόρος κινητών αξιών στη Mintz.
«Προσθέτει λίγο περισσότερη πίεση στα διοικητικά συμβούλια και τη διοίκηση για να βεβαιωθούν ότι έχουν πραγματικά συστήματα για τον εντοπισμό κακής συμπεριφοράς και στη συνέχεια να κάνουν κάτι για αυτό» υπογράμμισε.
Όπως σημειώνουν οι FT, τα δικαστήρια του Ντέλαγουερ συνήθως καλούνται να αποφανθούν για συγχωνεύσεις και εξαγορές και διαφορές μετόχων, όχι για αξιώσεις προσωπικών παραπτωμάτων.
Αλλά από το 2019, μετά από μια απόφαση ότι το διοικητικό συμβούλιο μιας εταιρείας παγωτού θα μπορούσε να είναι υπεύθυνο για παραβάσεις καθήκοντος για την αποτυχία παρακολούθησης των εργασιών πριν από μια θανατηφόρα επιδημία λιστερίας, οι επενδυτές καταδιώκουν όλο και περισσότερο τους διευθυντές επειδή δεν εντόπισαν ή δεν σταμάτησαν εταιρικά σκάνδαλα που τους κόστισαν χρήματα.
Στενές σχέσεις
Η περίπτωση κατά του Fairhurst ήταν διαφορετική. Ο Fairhurst είχε προαχθεί σε επικεφαλής του τμήματος ανθρώπινου δυναμικού το 2015 από τον ίδιο τον Easterbrook, με τον οποίο είχε έρθει κοντά όταν και οι δύο εργάζονταν στα McDonald’s στο Λονδίνο.
Ωστόσο, δεν ήταν στο διοικητικό συμβούλιο της αλυσίδας burger.
Κάποιοι μέτοχοι μάλιστα, ισχυρίστηκαν ότι ο Fairhurst παραβίασε τα καθήκοντά του, επιτρέποντας σε μια εταιρική κουλτούρα να αναπτύξει αυτή τη σεξουαλικά παρενοχλητική και ανάρμοστη συμπεριφορά.
Νέες και όμορφες γυναίκες
Τόνισαν επίσης ότι οι υπεύθυνοι προσλήψεων προτιμούσαν να προσλαμβάνουν «νέες, όμορφες γυναίκες» για να εργαστούν στα κεντρικά της γραφεία, όπου ο ίδιος και ο Easterbrook ανέπτυξαν τη φήμη ότι φλερτάρουν με γυναίκες υπαλλήλους.
Οι επενδυτές ισχυρίστηκαν ότι τα στελέχη έκαναν συνήθως τις γυναίκες υπαλλήλους να αισθάνονται άβολα.
Αφού αρκετοί συνάδελφοι ανέφεραν ότι ο Fairhurst τράβηξε μια γυναίκα υπάλληλο στην αγκαλιά του σε ένα πάρτι για το προσωπικό ανθρώπινου δυναμικού, οι μέτοχοι ισχυρίστηκαν ότι ο Easterbrook συνέστησε στην εταιρεία να παρεκκλίνει από την πολιτική μηδενικής ανοχής για πράξεις σεξουαλικής παρενόχλησης μειώνοντας το μπόνους της Fairhurst αλλά επιτρέποντάς του να κρατήσει τη δουλειά του.
![ot.gr](/wp-content/themes/whsk_otgr/common/imgs/fav.ico/favicon-32x32.png)
![ot.gr](/wp-content/themes/whsk_otgr/common/imgs/fav.ico/favicon-32x32.png)
Latest News
![ΕΚΤ: Αύξηση της ζήτησης καταναλωτικών δανείων στην ευρωζώνη για πρώτη φορά από το 2022](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/01/daneia-trapezes-768x432-1-600x338.jpg)
Για πρώτη φορά μετά το 2022 - Αύξηση ζήτησης καταναλωτικών δανείων βλέπει η ΕΚΤ
Η ΕΚΤ άρχισε να μειώνει τα επιτόκια τον Ιούνιο, αλλά το κόστος δανεισμού στις χρηματοπιστωτικές αγορές άρχισε να μειώνεται πολύ νωρίτερα
![Kaspersky: Κλείνει το γραφείο στις ΗΠΑ – Απολύσεις εργαζομένων](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2021/04/Kaspersky-600x391.jpg)
«Λουκέτο» στο γραφείο της Kaspersky στις ΗΠΑ - Απολύσεις εργαζομένων
Η εξέλιξη έρχεται αφού το αμερικανικό υπουργείο Εμπορίου ανακοίνωσε ότι απαγορεύει την πώληση λογισμικού της Kaspersky στις ΗΠΑ από τις 20 Ιουλίου
![Κίνα: Οι μάρκες ειδών πολυτελείας προσφέρουν εκπτώσεις 50%](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/07/china-luxury-scaled-1-600x480.jpg)
Γιατί τα "brand" ειδών πολυτελείας στην Κίνα κάνουν μεγάλες εκπτώσεις
Οι εκπτώσεις στη χώρα προσφέρονται κυρίως από σημαντικές φίρμες όπως η Versace και η Burberry, καθώς οι άλλοτε...αδηφάγοι καταναλωτές της μεσαίας τάξης της Κίνας γίνονται πιο λιτοί
![Ντίμον: Μήνυμα ενότητας και εναντίωσης σε πράξεις μίσους](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2022/07/ot__prosopa_JamieDimonJPmorgan-768x606-1-600x473.png)
Μήνυμα Ντίμον για ενότητα και εναντίωση σε πράξεις μίσους
Ο Τζέιμι Ντίμον έστειλε email στους εργαζόμενους της JPMorgan μετά την απόπειρα δολοφονίας Τραμπ
![Ιαπωνία: Έχει τη λύση για τις επιχειρήσεις-ζόμπι – Αφήστε τις να αποτύχουν](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/07/kishida-japan-600x340.png)
Κι όμως η Ιαπωνία έχει τη λύση για τις επιχειρήσεις-ζόμπι: Αφήστε τις να αποτύχουν
Η κυβέρνηση βρίσκεται σε δίλημμα: συγχωνεύσεις και εξαγορές ή χρεοκοπίες και απολύσεις μεγάλης κλίμακας;
![Ημιαγωγοί: Σε «έκρηξη» παραγγελιών προσβλέπει η ολλανδική ASML](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2021/12/asml1-600x400.jpg)
Σε «έκρηξη» παραγγελιών προσβλέπει η ολλανδική ASML
Αναλυτές θεωρούν ότι η σύσταση για την εταιρεία θα αναβαθμιστεί καθώς κορυφαίοι κατασκευαστές ημιαγωγών ενδέχεται να αυξήσουν αλλά και να επιταχύνουν τις αγορές σχετικού εξοπλισμού
![Βρετανία προς G7: Είμαστε έτοιμοι για μια πιο ώριμη, πιο ισότιμη σχέση με την ΕΕ](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/07/2024-07-06T123655Z_1251059174_RC2OP8A2AKUL_RTRMADP_5_BRITAIN-POLITICS-STARMER-600x400.jpg)
Βρετανία προς G7: Είμαστε έτοιμοι για μια πιο ώριμη, πιο ισότιμη σχέση με την ΕΕ
Η νέα κυβέρνηση στη Βρετανία αναμένεται να προωθήσει πιο μετριοπαθείς μεταρρυθμίσεις και σε πιο ζεστό τόνο με τις Βρυξέλλες
![Macy’s: Γιατί έθεσε τέλος στις θεωρίες εξαγοράς](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/01/macys-2-600x360.png)
Κάτι (δεν) τρέχει με την Macy's - Τι συμβαίνει με την εξαγορά
Ο αμερικανικός κολοσσός του λιανεμπορίου επενδύσει σε νέα στρατηγική, αφού έκοψε τις σχέσεις με τους επίδοξους αγοραστές, Arkhouse και Brigade
![Ενοίκια: Πλαφόν 5% στις αυξήσεις υπόσχεται ο Μπάιντεν](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/02/build-a-house-4503738_1280-600x450.jpg)
Πλαφόν 5% στις αυξήσεις των ενοικίων υπόσχεται ο Μπάιντεν
Τα ενοίκια έχουν αυξηθεί σημαντικά μετά την πανδημία επιβαρύνοντας σημαντικά τον πληθωρισμό στις ΗΠΑ
![Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα: Πότε θα ανακοινώσει τα αποτελέσματα έρευνας για τα δάνεια υψηλού κινδύνου](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/02/ot_banks_akinhta-600x352.png)
Η σύγκρουση ΕΚΤ - τραπεζών για τους φακέλους των «κόκκινων» δανείων- Γιατί αναβλήθηκε η ανακοίνωσή τους
Σύμφωνα με αποκλειστικό δημοσίευμα του Bloomberg η Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα μετατοπίζει την ανακοίνωση των αποτελεσμάτων για τον Σεπτέμβριο