![Η τεχνητή νοημοσύνη ενδεχομένως να ευθύνεται για την απόρριψη του βιογραφικού σας](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2023/06/pexels-thisisengineering-3861969.jpg)
Το 2015, όταν δεν μπορούσαμε ακόμη να διανοηθούμε τη δυνατότητα ύπαρξης του «ChatGPT», η τεχνητή νοημοσύνη είχε ήδη επηρεάσει σε μεγάλο βαθμό τα άτομα που αναζητούσαν εργασία.
Εκείνη τη χρονιά, η Amazon συνειδητοποίησε ότι οι αλγόριθμοι της μηχανικής μάθησης, που είχαν σκοπό να επιταχύνουν τη διαδικασία πρόσληψης, ήταν προκατειλημμένοι κατά των γυναικών.
Τεχνητή νοημοσύνη: To ChatGPT σχεδίασε το πρώτο του ρομπότ
Συγκεκριμένα, κατά λάθος διέγραψαν βιογραφικά που εμπεριείχαν τη λέξη «γυναικεία». Για παράδειγμα, εάν μια υποψήφια είχε συμμετάσχει σε «γυναικείο σκακιστικό κλαμπ», σύμφωνα με δημοσίευμα του Reuters.
Οι αλγόριθμοι εκπαιδεύτηκαν για να αναζητούν υποψηφίους με χαρακτηριστικά παρόμοια με αυτών που είχε προσλάβει προηγουμένως η Amazon, αναπαράγοντας προϋπάρχουσες ανισότητες μεταξύ των φύλων.
Αντίστοιχες περιπτώσεις διάκρισης αφθονούν με αποτέλεσμα η Επιτροπή Ίσων Ευκαιριών Απασχόλησης των ΗΠΑ να προσφέρει καθοδήγηση στους εργοδότες ώστε να διασφαλίσουν ότι η τεχνητή νοημοσύνη δεν θέτει σε κίνδυνο τις διαδικασίες πρόσληψης αναπαράγοντας στερεότυπα.
«Το μάθημα από το περιστατικό με την Amazon είναι ότι δεν μπορείς απλώς να αναθέτεις την πρόσληψη στην τεχνητή νοημοσύνη και να πιστεύεις ότι όλα είναι εντάξει», λέει στο CNBC η Ifeoma Ajunwa, καθηγήτρια νομικής στο Πανεπιστήμιο της Βόρειας Καρολίνας.
Ο ίδιος επισημαίνει πως το παραπάνω φαινόμενο δεν είναι πρωτοφανές. Ορισμένες ομάδες αγνοούνται αδικαιολόγητα εδώ και πολύ καιρό, αλλά η τεχνητή νοημοσύνη αναπαράγει αυτή τη διάκριση «σε κλίμακα».
Οι νομοθέτες σε ορισμένες περιοχές, όπως η πόλη της Νέας Υόρκης, δημιουργούν πολιτικές για να ρυθμίσουν τα «τυφλά σημεία» της τεχνολογίας. Αλλά «η τεχνολογία είναι πάντα πολύ πιο μπροστά από τους νομοθέτες», λέει η Lindsay Greene, δικηγόρος εργατικού δικαίου.
Ακολουθούν ορισμένα λάθη που μπορεί να κάνει η τεχνητή νοημοσύνη και τι μπορείτε να κάνετε για να τα αντιμετωπίσετε.
Γιατί η τεχνητή νοημοσύνη εντείνει τις διακρίσεις αναφορικά με τις προσλήψεις
Η τεχνητή νοημοσύνη είναι τόσο αμερόληπτη όσο οι άνθρωποι που την προγραμμάτισαν.
Υπάρχουν πολλά σημεία στη διαδικασία πρόσληψης όπου οι κωδικοποιημένες προκαταλήψεις στην τεχνητή νοημοσύνη θα μπορούσαν να επηρεάσουν τις πιθανότητες ενός υποψηφίου να εξασφαλίσει τη θέση εργασίας. Μερικά από αυτά είναι:
- Όταν η τεχνητή νοημοσύνη παρεξηγεί τα χρονικά κενά ενός βιογραφικού. Τα φίλτρα της μπορεί λανθασμένα να αποκλείουν υποψηφίους με κενά στα βιογραφικά τους, λέει η Ajunwa. Είναι λιγότερο πιθανό να αποκλείουν αυτόματα τα γεμάτα βιογραφικά, ακόμα κι αν αυτό σημαίνει ότι παρέχουν μια σύντομη εξήγηση για το διάστημα χωρίς εργασία.
- Όταν η τεχνητή νοημοσύνη δεν είναι προγραμματισμένη για όλα τα πρόσωπα. Η τεχνητή νοημοσύνη δεν είναι πάντα αρκετά έξυπνη για να καταλάβει κάθε πρόσωπο σε μία φωτογραφία. Για παράδειγμα, το πιο σκούρο δέρμα δεν ερμηνεύεται πάντα σωστά από αυτήν, λέει η Ajunwa.
- Κατά τη σάρωση των μέσων κοινωνικής δικτύωσης. Οι εργοδότες χρησιμοποιούν αυτοματοποιημένη τεχνολογία για να σαρώσουν το διαδίκτυο και να δουν τα social media ενός υποψηφίου, σημειώνει η Greene.
Υπάρχει μόνο μια ασφαλής δικλείδα ασφαλείας για να μην αντιμετωπίσετε επαγγελματικές συνέπειες για τη δραστηριότητά σας στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης: Διατηρήστε ιδιωτικούς τους προσωπικούς σας λογαριασμούς και αφαιρέστε οποιοδήποτε περιεχόμενο που μπορεί να δώσει σε έναν υπεύθυνο προσλήψεων τη λανθασμένη εντύπωση.
Πώς να διορθώσετε τα λάθη της τεχνητής νοημοσύνης
Εάν υποψιάζεστε ότι η τεχνητή νοημοσύνη είχε κάποια σχέση με την απόρριψη βιογραφικού σας, επικοινωνήστε απευθείας με την εταιρεία, λένε οι ειδικοί.
Πολλές εταιρείες προμηθεύονται τα φίλτρα πρόσληψης από τρίτους και μπορεί να μην καταλαβαίνουν πάντα πώς ακριβώς λειτουργεί η τεχνολογία.
«Συχνά οι εργοδότες δεν γνωρίζουν καν τι κάνει το σύστημα AI» σημειώνει η Ajunwa.
Τα καλά νέα είναι πως εάν ο υπεύθυνος προσλήψεων δεν έχει επικοινωνήσει μαζί σας, δεν σημαίνει απαραίτητα πως το βιογραφικό σας έχει απορριφθεί. Στην περίπτωση που δεν έχετε λάβει απάντηση, η Ajunwa συμβουλεύει να στείλετε ένα νέο email με συνημμένο το βιογραφικό σας.
Όπως λέει η στρατηγική αυτή έχει αποδειχθεί πως βοηθά τον άλλον να πάρει τη δουλειά ακόμη και εάν το βιογραφικό του απορρίφθηκε.
Η Greene επίσης συμβουλεύει να στέλνουμε follow up email.
«Η διατήρηση αυτής της ανθρώπινης σύνδεσης, είτε πρόκειται για ένα τηλεφώνημα είτε για συνοδευτική επιστολή, είναι ένας τρόπος να ξεχωρίσεις τον εαυτό σου και να διακριθείς σε αυτή τη διαδικασία» προσθέτει η ίδια.
Εάν η απευθείας επαφή με έναν άνθρωπο δεν βοηθά, μπορεί να μην έχετε επιλογές προς το παρόν. Το νομικό σύστημα των ΗΠΑ εξακολουθεί να διερευνά τρόπους να αντιμετωπίσει το ζήτημα, λέει η Greene.
![ot.gr](/wp-content/themes/whsk_otgr/common/imgs/fav.ico/favicon-32x32.png)
![ot.gr](/wp-content/themes/whsk_otgr/common/imgs/fav.ico/favicon-32x32.png)
Latest News
![Google: Eντείνεται ο ανταγωνισμός με την Apple στο μέτωπο της Τεχνητής Νοημοσύνης](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2022/10/alphabet-600x377.jpg)
Παίρνει φωτιά η κόντρα Google με Apple - Νέα κινητά με την υπογραφή της ΑΙ
Η Google προσπαθεί να προσπεράσει την Apple πριν την προγραμματισμένη κυκλοφορία ενός νέου iPhone τον Σεπτέμβριο
![Τεχνητή νοημοσύνη: Η βιομηχανία του μέλλοντος «χτίζεται»… σήμερα – Τιτάν, Metlen, Motor Oil, Helleniq Energy, ΔΕΗ στην εποχή της ΑΙ](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/08/texniti-noimosyni-5-600x328.jpg)
Πώς η Τεχνητή Νοημοσύνη αλλάζει τη βιομηχανία – Από την Metlen στην ΔΕΗ και τον Τιτάνα
Νέα δεδομένα, νέους δρόμους και νέους κόσμους ανοίγει η τεχνητή νοημοσύνη για το ελληνικό επιχειρείν
![Τεχνητή νοημοσύνη: Κατά του Χ προσφεύγει η Ελλάδα](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/01/elon-mask-600x400.jpg)
Προσφυγή της Ελλάδας κατά του... Μασκ - Τα προσωπικά δεδομένα και η ΑΙ
Χώρες της ΕΕ κατηγορούν το Χ για «παράνομη» χρήση προσωπικών δεδομένων» για να εκπαιδεύσει την τεχνητή νοημοσύνη
![Moonhub: H startup που με την AI ανακαλύπτει κρυφά ταλέντα για κολοσσούς](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/08/1960x0-600x592.webp)
H startup που με την AI ανακαλύπτει «κρυφά» ταλέντα για κολοσσούς
Η Moonhub έχει περισσότερους από 100 πελάτες, συμπεριλαμβανομένων νεοσύστατων επιχειρήσεων δισ. δολαρίων όπως η Inflection και η Anthropic
![Βουλγαρία: Στα θρανία καθηγητές και φοιτητές για να μάθουν τα «μυστικά» της Τεχνητής Νοημοσύνης](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/07/ot_ai223-600x352.png)
Στα θρανία καθηγητές και φοιτητές στην Βουλγαρία για να μάθουν τα «μυστικά» της ΑΙ
Το πρόγραμμα θα ξεκινήσει τον Οκτώβριο στην Βουλγαρία με τη συμμετοχή 120 καθηγητών και φοιτητών
![Perplexity: Η startup που ανταγωνίζεται την Google στις μηχανές αναζήτησης ΑΙ](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/08/2024-06-17T000000Z_1871698675_MT1AFL256662194_RTRMADP_3_SPORT-600x389.jpg)
Η startup που ανταγωνίζεται την Google στις μηχανές αναζήτησης ΑΙ
Η Perplexity διαθέτει μία από τις ταχύτερα αναπτυσσόμενες εφαρμογές δημιουργικής τεχνητής νοημοσύνης
![Apple: Νέος «τιμοκατάλογος» για τα app τεχνητής νοημοσύνης](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2023/08/apple-1853337_640-600x400.jpg)
Ο νέος «τιμοκατάλογος» τεχνητής νοημοσύνης της Apple - Πόσο θα χρεώνει τα app
Η Apple θα μπορούσε να χρεώσει τους χρήστες της έως και 20 δολάρια για τις προηγμένες λειτουργίες τεχνητής νοημοσύνης
![Amazon: Στα ραντάρ των αρχών το deal με την Anthropic](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2023/04/amazon-600x327.jpg)
Στα ραντάρ των αρχών το deal της Amazon με την Anthropic
H Amazon έριξε 4 δισ. στην εταιρεία τεχνητής νοημοσύνης, και το Λονδίνο μελετά αν αυτό μπορεί να οδηγήσει σε συγχώνευση
![Πρόβλεψη της IDC: Άνοδος 70% της αγοράς των GenAI smartphone έως το 2028](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2022/02/Smartphone-scaled-600x400.jpg)
Άνοδος 70% της αγοράς των GenAI smartphone έως το 2028
Μέχρι το 2028, η IDC προβλέπει 912 εκατομμύρια αποστολές smartphone GenAI, με αποτέλεσμα έναν σύνθετο ετήσιο ρυθμό ανάπτυξης (CAGR) της τάξης του 78,4% μεταξύ των ετών 2024-2028
![Τεχνητή νοημοσύνη: Οι Big Tech διασώζουν τις μικρές start ups που κινδυνεύουν](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/02/artificial-intelligence-7965589_1280-600x450.jpg)
Πως οι Big Tech της τεχνητής νοημοσύνης αγοράζουν τις μικρές start ups που κινδυνεύουν
Οι εξαγορές που έκαναν οι Google, Amazon και Microsoft - Οι μεγάλες εταιρείες δεν ειναι «καλοί Σαμαρείτες»