H PwC Ελλάδας ανακοίνωσε τη θέσπιση τετραήμερης εργασίας, κατά την εκπαιδευτική περίοδο (Ιούλιος-Δεκέμβριος) κάθε έτους, με πλήρεις αποδοχές, για τους νέους auditors που ταυτόχρονα φοιτούν για την απόκτηση της υποχρεωτικής επαγγελματικής τους πιστοποίησης.

Η εφαρμογή προγράμματος 32ωρης εργασίας την εβδομάδα αφορά το εξάμηνο μεταξύ Ιουλίου-Δεκεμβρίου κάθε έτους, χωρίς καμία μεταβολή στο μηνιαίο εισόδημα ή στα εργασιακά προνόμια των ωφελούμενων. Συνοδεύεται δε, από ένα ήδη ανταγωνιστικό πακέτο αμοιβών και παροχών, όπως σημειώνει η εταιρεία στην ανακοίνωσή της.

Ενα δισ. δολάρια επενδύει η PwC στην τεχνητή νοημοσύνη

Μέσω της πρωτοβουλίας αυτής, η PwC Ελλάδας προσφέρει τη δυνατότητα στους νέους auditors να διαχειριστούν με περισσότερη ευελιξία τις εργασιακές τους υποχρεώσεις, ενώ, παράλληλα εστιάζουν στην απόκτηση μιας εξαιρετικά σημαντικής για τη μελλοντική τους επαγγελματική εξέλιξη, πιστοποίησης.

Θα πρέπει να σημειωθεί ότι η πρωτοβουλία τετραήμερης εργασίας είναι εναρμονισμένη με το νέο εργασιακό μοντέλο που έχει ήδη θεσπίσει η PwC Ελλάδας. Σε αυτό το πλαίσιο, συμπεριλαμβάνονται πρωτοβουλίες όπως η υβριδική εργασία, η δημιουργία γραφείων-δορυφόρων ανά την Ελλάδα, οι σύγχρονοι χώροι εργασίας που σύντομα θα εγκαινιαστούν στην Αθήνα κι έχουν σχεδιαστεί με επίκεντρο τη συνεργασία και την ευημερία των εργαζομένων, η διαρκής επιμόρφωση, αλλά και η υιοθέτηση πολιτικών που προωθούν την ποικιλομορφία και τη συμπερίληψη.

Η Μαρία Φιλίππου, Human Capital Partner, της PwC Ελλάδας τόνισε χαρακτηριστικά: «Θέλουμε να δημιουργήσουμε νέα δεδομένα ευρύτερα για τον κλάδο. Στόχος μας να συμβάλλουμε ενεργά στην υιοθέτηση καινοτόμων εργασιακών μοντέλων που υποστηρίζουν έμπρακτα τους ανθρώπους μας στην προσπάθειά τους να αναπτυχθούν και να επιδιώξουν τις επαγγελματικές τους φιλοδοξίες, ενώ, παράλληλα, εκπληρώνουν και τους προσωπικούς τους στόχους. Στην PwC Ελλάδας, επενδύουμε συστηματικά στην οικοδόμηση ενός υγιούς, ευέλικτου και συμπεριληπτικού περιβάλλοντος εργασίας που βασίζεται στην εμπιστοσύνη και τον σεβασμό. Ενθαρρύνουμε τους ανθρώπους μας να εξελίσσονται συνεχώς και φροντίζουμε να διασφαλίζουμε τις συνθήκες και τα εφόδια που θα τούς επιτρέψουν να αισθάνονται παραγωγικοί και να πετυχαίνουν όσα επιθυμούν».

Ακολουθήστε τον ot.grστο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, στον ot.gr
ΕΙΔΗΣΕΙΣ ΣΗΜΕΡΑ Cyclopt: Τα «τζιμάνια» του λογισμικού που έχουν την καινοτομία στο DNA τους Ψηφιακή μετάβαση: Το επενδυτικό κενό και οι ασκήσεις… επιβίωσης των ΜμΕ Clarins: Μια γαλλική οικογενειακή επιχείρηση που επενδύει σε καλλυντικά και ξενοδοχεία

Latest News

Αντλίες θερμότητας: Μεγάλη μείωση πωλήσεων στην Ευρώπη Γερμανία: Γιατί βγαίνουν στους δρόμους οι εργαζόμενοι – Έρχεται σκληρή σύγκρουση με τους εργοδότες  Pokemon Go: Κοντά σε συμφωνία πώλησης του τμήματος gaming για 3,5 δισ. δολάρια οι δημιουργοί του Wall Street: Έντονη μεταβλητότητα με στήριξη από τον κλάδο της ενέργειας Τραμπ: Μαζικές απολύσεις στη Βόρεια Καρολίνα από το πάγωμα χρηματοδότησης της USAID Ιαπωνία: Με μηδενική ανάπτυξη απέναντι στον «τυφώνα Τραμπ»
Γερμανία: Σε κατήφορο δίχως φρένα η οικονομία – Στο τιμόνι η αυτοκινητοβιομηχανία Τεχνητή νοημοσύνη: Οι τελικές αποφάσεις στη Σύνοδο Κορυφής για την AI Economist για Πούτιν: Πώς ο Ρώσος πρόεδρος σχεδιάζει να υποδυθεί τον Ντόναλντ Τραμπ Int’l Tender for Port of Volos Cancelled Μητσοτάκης: Η Ευρώπη να ξυπνήσει από τον γεωπολιτικό και οικονομικό λήθαργο Goldman Sachs: Ένας ακόμη γρίφος για την Ευρώπη… οι αμυντικές δαπάνες – Η θέση της Ελλάδας [γραφήματα]
Διαβάστε περισσότερα
Πρόσφατα Άρθρα Επιχειρήσεις
Τιτάν: Σε καλή «τιμή» η έξοδος από την Τουρκία, λέει η ΑΧΙΑ
Xρηματιστήριο Αθηνών |

ΑΧΙΑ: Σε καλή «τιμή» η έξοδος του Τιτάνα από την Τουρκία - Διατηρεί τη σύσταση buy

Μετά τη συναλλαγή, ο Όμιλος Τιτάν θα λάβει συνολικά σε μετρητά 87,5 εκατ. δολάρια - Η πώληση εντάσσεται στους μακροπρόθεσμους στόχους ανάπτυξης του Ομίλου στην Τουρκία