Η δημιουργία μίας κοινής κουλτούρας μεταξύ της Intrakat και της Άκτωρ είναι σήμερα το μεγαλύτερο σχετικό πρόγραμμα Ανθρώπινου Δυναμικού που υλοποιείται στη χώρα και έχει ως στόχο την υιοθέτηση του κατάλληλου μοντέλου λειτουργίας, συμβάλλοντας στην επιτάχυνση των 370 έργων των δύο εταιρειών σε Ελλάδα και εξωτερικό και την μετεξέλιξή τους. Αυτό τόνισε η Chief Human Resources Officer του Ομίλου Intrakat, κυρία Έλενα Στάσση, μιλώντας στο συνέδριο “Most Powerful Women Summit 2024”που διοργάνωσε το “Fortune Greece”.

Όπως υπογράμμισε η κυρία Έλενα Στάσση, το συγκεκριμένο πρόγραμμα σκοπεύει να φέρει κοντά τους 5.800 εργαζομένους του Ομίλου Intrakat, να δημιουργήσει έναν ενιαίο κώδικα αξιών και να υιοθετήσει κοινά συστήματα για τις δύο εταιρείες, οι οποίες έχουν διαφορετικά μεγέθη και αφετηρίες.

Πολύπλοκο εγχείρημα

Και όπως επισήμανε, το εγχείρημα είναι πολύπλοκο γιατί συμβαίνει σε μία συγκυρία εκτεταμένων και παράλληλων μεγάλων τεχνικών έργων, που υλοποιεί ο Όμιλος σε Ελλάδα και εξωτερικό.

Η Chief Human Resources Officer του Ομίλου Intrakat μίλησε και για τον τρόπο με τον οποίο η τεχνολογία μετασχηματίζει τις επιχειρήσεις σήμερα, σημειώνοντας ότι σταδιακά καταργεί τα εσωτερικά «σύνορα» των οργανισμών και φέρνει μία νέα προσέγγιση στην παραγωγή έργου και την επιχειρησιακή οργάνωση. Επίσης, πρόσθεσε, ο τεχνολογικός μετασχηματισμός δοκιμάζει τα παλιότερα μοντέλα, καθώς γίνεται όλο και περισσότερο αποδεκτό ότι οι ανθρώπινες δεξιότητες είναι συχνά ισχυρότερες της τυπικής εξειδίκευσης.

Ακόμη, μίλησε για την σημασία μία επιχείρηση να δημιουργεί τις προϋποθέσεις για την ανάπτυξη των ικανοτήτων των ανθρώπων της και την εξέλιξή τους μέσω προγραμμάτων reskilling/ upskilling, οριζόντιων μονοπατιών καριέρας, job rotation και ανάληψης διαφορετικών απαιτήσεων έργων. Ενώ υπογράμμισε τις προσπάθειες του Ομίλου Intrakat να φέρει πίσω στην Ελλάδα ταλέντο που είχε φύγει από τη χώρα κατά την περίοδο της κρίσης, οι οποίες χρειάζονται και τη στήριξη της πολιτείας.

Ακολουθήστε τον ot.grστο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, στον ot.gr
ΕΙΔΗΣΕΙΣ ΣΗΜΕΡΑ Intrakat: Ισχυρή παρουσία σε real estate και τουρισμό Intracom: Κέρδη 18,3 εκατ. για την Intracom το 2023 και μέρισμα 0,12 ευρώ – Τι είπε ο Σ. Κόκκαλης Αλέξανδρος Εξάρχου: «Υψηλότερα EBITDA για το 2024»

Latest News

ΟΔΔΗΧ: Κάτω από το 2% το επιτόκιο στα 6μηνα έντοκα γραμμάτια Αμπέλι: Πότε ξεκινά η υποβολή δηλώσεων για το νέο πρόγραμμα αναδιάρθρωσης – Οι ενισχύσεις Χρηματιστήριο Αθηνών: Βλέπει… αλλά δεν «ακουμπά» τις 1.700 μονάδες Alter Ego Media: Οι 4 πυλώνες που φέρνουν ανάπτυξη και μερίσματα Goldman Sachs: Ανεβάζει τον πήχη για Eurobank και Πειραιώς – Τι βλέπει για Εθνική ΕΕ: Πρόστιμα σε Meta και Apple για παραβίαση των αντιμονοπωλιακών κανόνων
Επενδύσεις: Τα 2+1 ατού για την προσέλκυση ξένων κεφαλαίων Πρωτομαγιά: Χωρίς πλοία τα λιμάνια, ύστερα από απόφαση της ΠΝΟ για απεργία ΕΤΕπ: Στηρίζει το Υπερταμείο στην ενίσχυση της ανθεκτικότητας των ελληνικών λιμένων από την κλιματική αλλαγή Τεχνητή Νοημοσύνη: Οι ψηφιακοί κίνδυνοι για τη δημιουργία action figures και χαρακτήρων Ghibli Ιαπωνία: Για πρώτη φορά εδώ και 25 χρόνια εισάγει ρύζι από τη Νότια Κορέα SAP: Αύξηση 58% στα λειτουργικά κέρδη της εταιρείας
Διαβάστε περισσότερα
Πρόσφατα Άρθρα Κατασκευές
Ταχιάος: Σύντομα η σύμβαση παραχώρησης για το τμήμα Χανιά – Ηράκλειο του ΒΟΑΚ
Κατασκευές |

Ταχιάος: Σύντομα η σύμβαση παραχώρησης για το τμήμα Χανιά – Ηράκλειο του ΒΟΑΚ

«Το αποτέλεσμα του διαγωνισμού έχει σταλεί στο Ελεγκτικό Συνέδριο. Εκτιμούμε ότι πολύ σύντομα θα έχουμε την απαιτούμενη έγκριση», δήλωσε ο υφυπουργός Υποδομών και Μεταφορών

Dimand: Χτίζει νέο pipeline με έργα αξίας άνω του 1 δισ. – Τι συμβαίνει με Μινιόν και Πύργο Πειραιά
Ακίνητα |

Dimand: Χτίζει νέο pipeline έργων αξίας άνω του 1 δισ. – Τι συμβαίνει με Μινιόν και Πύργο Πειραιά

Για την πρόοδο των έργων που διαχειρίζεται, την ελληνική αγορά real estate αλλά και τις επιπτώσεις από τους δασμούς Τραμπ μίλησε ο επικεφαλής της Dimand, Δημήτρης Ανδριόπουλος