Trump 2.0: Σε θέση μάχης οι CEOs – «Σοκ και δέος» στον επιχειρηματικό κόσμο

Το τσουνάμι των εκτελεστικών διαταγών και των υπομνημάτων που υπέγραψε τις πρώτες του ώρες στο Οβάλ Γραφείο ο Ντόναλντ Τραμπ, και όλων αυτών που έχει προαναγγείλει, έχει φέρει σε δύσκολη θέση τους ηγέτες των επιχειρήσεων στις Ηνωμένες Πολιτείες, οι οποίοι προσπαθούν να κατανοήσουν τις σαρωτικές αλλαγές στις φορολογικές, μεταναστευτικές, εμπορικές και ενεργειακές πολιτικές που θα φέρει το Trump 2.0.

«Πιθανώς να υπάρχει κάποιο σοκ και δέος την πρώτη μέρα», αναφέρει στη Wall Street Journal, ο Νικ Στάντερ, διευθύνων σύμβουλος της Oliver Wyman, μιας εταιρείας συμβούλων διαχείρισης. Ο Τραμπ είναι «στο αποκορύφωμα της δύναμής του τώρα» και περισσότερα θα γίνουν ξεκάθαρα καθώς η ομάδα του θα αρχίσει να κυβερνά, είπε ο Στάντερ, προσθέτοντας ότι είναι λίγες οι εταιρείες που μπορούν να αντιληφθούν πλήρως τον αντίκτυπο των πιθανών δασμών.

Η JPMorgan στήνει «war room» – Στο μικροσκόπιο η δεύτερη θητεία Τραμπ

Η Akin Gump Strauss Hauer & Feld, μια δικηγορική εταιρεία που επικεντρώνεται σε εταιρικούς πελάτες, κυκλοφόρησε τη Δευτέρα ένα πρόγραμμα παρακολούθησης των εκτελεστικών εντολών του Τραμπ. Μέχρι το απόγευμα της Τρίτης, το δικηγορικό γραφείο είχε δημοσιεύσει 32 καταχωρήσεις παρέχοντας διευκρινίσεις για μια σειρά από διατάγματα.

Ο Μπράιαν Πόμπερ, συνεπικεφαλής του τμήματος lobbying της εταιρείας, ανέφερε ότι η υπόσχεση της κυβέρνησης Τραμπ να κάνει σημαντικές αλλαγές στις πρώτες 100 ημέρες της ενθάρρυνε την εταιρεία του να ξεκινήσει αυτό το πρόγραμμα ιχνηλάτησης. «Ήμουν πολύ συγκεντρωμένος στις εκτελεστικές εντολές αυτή τη φορά με τρόπο που δεν ήμουν το 2021 και το 2017», είπε ο Πόμπερ, προσθέτοντας ότι δέχεται μαζικές κλήσεις από πελάτες σχετικά με τις νέες εντολές.

Ορισμένα στελέχη αναμένουν τη συγκρουσιακή στροφή του Τραμπ στις μακροχρόνιες παγκόσμιες διαπραγματεύσεις για τη φορολογία των εταιρειών

Οι πρώτες κινήσεις του Trump 2.0

Πολλές από τις κινήσεις της πρώτης ημέρας του Τραμπ ήταν αναμενόμενες ωστόσο, υπήρχαν λίγες λεπτομέρειες για μερικά από τα μεγαλύτερα θέματα, συμπεριλαμβανομένων των απελάσεων. Ορισμένες από τις εντολές αμφισβητούνται ήδη στο δικαστήριο.

Ο Τραμπ δεν συμπεριέλαβε τους δασμούς στα πρώτα διατάγματα που υπέγραψε, αν και έσπευσε να τονίσει στους δημοσιογράφους ότι σχεδιάζει να επιβάλει δασμούς 25% στις εισαγωγές από το Μεξικό και τον Καναδά την 1η Φεβρουαρίου.

Οι λεπτομέρειες οποιασδήποτε νέας δασμολογικής πολιτικής στο Trump 2.0 θα ήταν κρίσιμες για εταιρείες όπως η 3M, η αμερικανική κατασκευαστική που έχει ένα ευρύ πλέγμα δραστηριοτήτων: ο διευθύνων σύμβουλος της 3M, Μπιλ Μπράουν, υπογράμμισε ότι η εταιρεία εξάγει περίπου 4 δισεκατομμύρια δολάρια σε προϊόντα κάθε χρόνο, πολύ περισσότερα από τα 1,7 δισεκατομμύρια δολάρια αγαθών που εισάγει. Ωστόσο, περίπου οι μισές από αυτές τις εισαγωγές προέρχονται από το Μεξικό και τον Καναδά.

«Το παρακολουθούμε πολύ, πολύ προσεκτικά, αλλά έχουμε πολλούς επιχειρησιακούς μοχλούς που μπορούμε να τραβήξουμε», εξήγησε ο Μπράουν.

Οι συγκρούσεις

Ορισμένα στελέχη αναμένουν τη συγκρουσιακή στροφή του Τραμπ στις μακροχρόνιες παγκόσμιες διαπραγματεύσεις για τη φορολογία των εταιρειών και την προειδοποίησή του για πιθανά αντίποινα έναντι των ξένων φόρων που οι ΗΠΑ θα μπορούσαν να θεωρήσουν άδικους ή μεροληπτικούς.

Το 2021, περίπου 140 χώρες κατέληξαν σε μια διεθνή φορολογική συμφωνία σε δύο μέρη, επιχειρώντας να επιβάλουν ένα κατώτατο όριο στους εταιρικούς φορολογικούς συντελεστές και να δημιουργήσουν σαφέστερους κανόνες για το ποιες χώρες μπορούν να φορολογήσουν ποιο εισόδημα. Εταιρείες και Ρεπουμπλικάνοι έχουν αντιταχθεί ιδιαίτερα στις προσπάθειες φορολόγησης των εταιρειών που εδρεύουν στις ΗΠΑ που πληρώνουν κάτω από το κατώτατο όριο εταιρικού φόρου του 15% στις ΗΠΑ, κάτι που μειώνει την πίστωση φόρου για την έρευνα.

Ένα από τα κορυφαία στελέχη της JPMorgan Chase, η Mary Erdoes , δήλωσε στο Παγκόσμιο Οικονομικό Φόρουμ στο Νταβός της Ελβετίας, ότι η τράπεζα είχε δημιουργήσει μια «αίθουσα πολέμου» προκειμένου να κατανοήσει του τσουνάμι των νέων πολιτικών.

Ο Τραμπ υπέγραψε εκτελεστικό σημείωμα τη Δευτέρα που λέει ότι οι δεσμεύσεις της κυβέρνησης Μπάιντεν στο πλαίσιο της συμφωνίας δεν έχουν καμία ισχύ εντός των ΗΠΑ χωρίς την έγκριση του Κογκρέσου και ζήτησε από τους κυβερνητικούς αξιωματούχους να μελετήσουν πιθανές ενέργειες των ΗΠΑ.

«Η κυβέρνηση Τραμπ θα πρέπει να αποφασίσει εάν πρόκειται για φασαρία που έχει σκοπό να οδηγήσει σε συμβιβασμό ή στην αρχή ενός φορολογικού και εμπορικού πολέμου», δήλωσε ο Ιτάι Γκρίνμπεργκ, καθηγητής Νομικής στο Τζόρτζταουν που βοήθησε στη διαπραγμάτευση της συμφωνίας ως αξιωματούχος του υπουργείου Οικονομικών στην κυβέρνηση Μπάιντεν. «Ελπίζω και πιστεύω ότι αυτό έχει σκοπό να οδηγήσει σε συμβιβασμό».

Ο Ρόζιτ Κούμαρ, διευθυντής στη φορολογική πρακτική της PricewaterhouseCoopers στις ΗΠΑ και πρώην βοηθός του GOP στη Γερουσία, είπε ότι ξύπνησε την Τρίτη με δεκάδες email από στελέχη με ερωτήσεις. «Δημιουργεί έναν τόνο πολυπλοκότητας για τις πολυεθνικές εταιρείες», είπε ο Κούμαρ. «Μπορεί να αποφέρει διπλή φορολογία σε ορισμένες ή πολλές περιπτώσεις».

Ένα από τα κορυφαία στελέχη της JPMorgan Chase, η Mary Erdoes , δήλωσε στο Παγκόσμιο Οικονομικό Φόρουμ στο Νταβός της Ελβετίας, ότι η τράπεζα είχε δημιουργήσει μια «αίθουσα πολέμου» προκειμένου να κατανοήσει του τσουνάμι των νέων πολιτικών.

Στελέχη της τράπεζας μελετούν τις εκτελεστικές εντολές και στέλνουν προτάσεις σε κορυφαία στελέχη, συμπεριλαμβανομένου του διευθύνοντος συμβούλου Τζέιμι Ντίμον. Άλλες τράπεζες, όπως η Bank of America και η Citigroup έχουν κάνει το ίδιο πράγμα και προετοιμάζονται να βοηθήσουν διεθνείς πελάτες και εταιρείες να ανταποκριθούν.

Το κόστος του Trump 2.0 στα… στελέχη

Πολλές εταιρείες εξακολουθούν να ανησυχούν για τις αλλαγές στη μεταναστευτική πολιτική. Η δικηγορική εταιρεία Fisher Phillips δημιούργησε την Τρίτη μια ομάδα μετανάστευσης ταχείας απόκρισης, αποτελούμενη από δικηγόρους σε όλη την εταιρεία, για να αντιμετωπίσει μια επίθεση από ερωτήσεις και ανησυχίες πελατών.

Ορισμένοι πελάτες είναι ήδη πανικοβλημένοι σχετικά με τις επικείμενες αλλαγές στη μεταναστευτική πολιτική ή πιθανές επιχειρηματικές διακοπές, δήλωσε η Shanon Stevenson, συμπρόεδρος της ομάδας μεταναστευτικών πρακτικών της εταιρείας. «Δεχόμαστε ήδη κλήσεις», είπε. «Αυτό είναι πιθανό να αυξηθεί».

Οι εκτελεστικές διαταγές έχουν γίνει ένας δημοφιλής τρόπος για τους προέδρους να κυβερνούν εκτός του ελέγχου του Κογκρέσου

Η εταιρεία έστειλε στους πελάτες έναν αριθμό 24ωρης τηλεφωνικής γραμμής, την οποία θα μπορούσαν να καλέσουν σε περίπτωση απροσδόκητης επιδρομής  από τις αρχές. Εργαζόμενοι σε κλάδους όπως οι κατασκευές, η φιλοξενία και η υγειονομική περίθαλψη έχουν πραγματοποιήσει εκπαιδευτικές συνεδρίες ή έχουν αναρτήσει πλακάτ στις ρεσεψιόν, ώστε οι ρεσεψιονίστ να ξέρουν τι να κάνουν —και ποιον να καλέσουν— σε περίπτωση που οι υπάλληλοι της μετανάστευσης εμφανιστούν απροειδοποίητα.

Ο Πίτερ Μπελουομίνι, ένας καλλιεργητής εσπεριδοειδών στην κομητεία Kern της Καλιφόρνια, είπε ότι έχασε προσωρινά περίπου το 70% του προσωπικού συγκομιδής.

Προβλέποντας τις επόμενες κινήσεις

Για εβδομάδες, οι εταιρείες προσπαθούσαν να προβλέψουν τις κινήσεις της νέας κυβέρνησης. Διευθύνοντες σύμβουλοι ταξίδεψαν στην κατοικία του Τραμπ στο Μαρ-α-Λάγκο στη Φλόριντα για να υποστηρίξουν τις απόψεις τους, προσέλαβαν νέους Ρεπουμπλικάνους λομπίστες για καθοδήγηση και άλλαξαν τις εσωτερικές πολιτικές σε θέματα όπως η διαφορετικότητα για να τοποθετηθούν καλύτερα για άλλη μια θητεία Trump 2.0. Ωστόσο, οι μαζικές αλλαγές που προωθούνται, καθιστούν σχεδόν αδύνατο για τις εταιρείες να προβλέψουν όλα όσα είναι μπροστά.

«Προετοιμάζονται, αλλά δεν ξέρουν για τι να προετοιμαστούν», αναφέρει στη WSJ, η Άννα Τάβις, πρόεδρος του τμήματος διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού στη Σχολή Επαγγελματικών Σπουδών του Πανεπιστημίου της Νέας Υόρκης, η οποία βρίσκεται σε επαφή με στελέχη από διάφορες βιομηχανίες.

Ο κατακλυσμός των εκτελεστικών διαταγών έχει αυξηθεί σταθερά τις τελευταίες δύο δεκαετίες, δίνοντας στις ομάδες εταιρικών κυβερνητικών υποθέσεων περισσότερη δουλειά να κάνουν καθώς κάθε νέα κυβέρνηση αρχίζει να λειτουργεί.

Οι εκτελεστικές διαταγές έχουν γίνει ένας δημοφιλής τρόπος για τους προέδρους να κυβερνούν εκτός του ελέγχου του Κογκρέσου. Σύμφωνα με στοιχεία από το American Presidency Project, ο πρώην πρόεδρος Τζορτζ Μπους εξέδιδε κατά μέσο όρο 36 εκτελεστικά εντάλματα ετησίως όταν ήταν στην εξουσία, σε σύγκριση με τα 46 ετησίως που είχε κατά μέσο όρο ο πρώην πρόεδρος Τζο Μπάιντεν . Ο Τραμπ είχε κατά μέσο όρο 55 διατάγματα ετησίως στην πρώτη του θητεία.

Παρά τη θολούρα των ενεργειών της πρώτης ημέρας και τον κίνδυνο αιφνιδιαστικών ανατροπών, πολλοί CEOs είναι αισιόδοξοι για την ατζέντα υπέρ των επιχειρήσεων της κυβέρνησης Τραμπ. «Πιστεύω ότι υπάρχει μια σημαντική ποσότητα αισιοδοξίας», δήλωσε ο Κριστόφ Σβάιτσερ, διευθύνων σύμβουλος της Boston Consulting Group.