Στεγαστική κρίση: Δεν βρίσκουν σπίτι οι δημόσιοι υπάλληλοι

Το πρόβλημα εύρεσης στέγης που αντιμετωπίζουν δημοτικοί και δημόσιοι υπάλληλοι, οι οποίοι διορίζονται ως μόνιμοι ή τοποθετούνται με σύμβαση στα ελληνικά νησιά, παραμένει και μάλιστα οξύνεται από την έξαρση του Airbnb.

Αυτός είναι και ο λόγος που δήμαρχοι νησιών κρούουν τον κώδωνα του κινδύνου για τις επιπτώσεις και τις κενές θέσεις που αφήνει πίσω της η βραχυχρόνια μίσθωση.

Στα τέλη της περασμένης εβδομάδας, ο δήμαρχος Αστυπάλαιας, Νίκος Κομηνέας, απέστειλε επιστολή στον πρωθυπουργό με την οποία τον ενημέρωνε για την κατάσταση.

Σπίτι μου 2: Σε ποιες περιοχές υπάρχουν διαθέσιμα ακίνητα [πίνακες]

Τεράστιο πρόβλημα

«Το πρόβλημα δεν αφορά μόνο τις μεγάλες πόλεις της ηπειρωτικής Ελλάδας. Η… μάστιγα των Airbnb έχει περάσει και στα νησιά – μικρά και μεγάλα – δημιουργώντας τεράστιο πρόβλημα στους μόνιμους υπαλλήλους που έρχονται να υπηρετήσουν για μερικά χρόνια, αλλά και στους εποχικούς, κυρίως δε, τους εκπαιδευτικούς. Επηρεάζει, ωστόσο, και τους ντόπιους νεαρής ηλικίας, οι οποίοι παρότι θέλουν να μείνουν στον τόπο τους, όταν κάνουν οικογένεια και ψάχνουν για σπίτι, δεν βρίσκουν», σημειώνει στα «ΝΕΑ» ο Ν. Κομηνέας.

Η φετινή σχολική χρονιά ξεκίνησε με πολλούς εκπαιδευτικούς… άστεγους, με κάποιους από αυτούς να φτάνουν στα νησιά και εξαιτίας της έλλειψης στέγης να μένουν στα αυτοκίνητά τους.

Οπως τονίζει, τα Airbnb ξεκινούν τον Μάιο και συνεχίζουν μέχρι και τον Σεπτέμβριο. «Πού θα μείνουν οι εκπαιδευτικοί που έρχονται στα νησιά, όταν 1η Σεπτέμβρη πρέπει να βρίσκονται ήδη στις θέσεις τους, ενώ μέχρι και σχεδόν τα τέλη Ιουνίου, όπου πραγματοποιούνται οι εξετάσεις, εργάζονται; Στην Αστυπάλαια αυτή τη στιγμή φεύγουν δύο δασκάλες και αναζητούνται εκπαιδευτικοί να καλύψουν τις θέσεις. Και πείτε μου, ποιος θα έρθει αφενός στη μέση της χρονιάς, αφετέρου γνωρίζοντας ότι ακόμη και το όποιο σπίτι βρει τον Μάιο θα πρέπει να το αφήσει για να γίνει Airbnb;», αναρωτιέται ο δήμαρχος Αστυπάλαιας. Και προσθέτει πως η τεράστια δυσκολία στην εύρεση στέγης και το αυξημένο κόστος ζωής στα νησιά κάνουν μη δελεαστικό τον διορισμό, τον οποίο πολύ συχνά πια οι εργαζόμενοι δεν αποδέχονται.

«Αυτό που αναφέρω και στην επιστολή είναι πως θα πρέπει να ληφθούν μέτρα, όπως είναι η επιβολή αυξημένης φορολογίας στα Airbnb με ταυτόχρονη τη δημιουργία ταμείου, στο οποίο τα εισερχόμενα χρήματα της φορολογίας θα χρησιμοποιούνται για την κατασκευή νέων κατοικιών στην περιφέρεια των δήμων μας, αλλά και η δημιουργία προγράμματος κατασκευής κατοικιών πιθανόν με πόρους του Ταμείου Ανάκαμψης, οι οποίες θα διατίθενται με χαμηλό – λογικό τίμημα στους υπηρετούντες στον ευρύτερο αρμόδιο τομέα και μη έχοντες ιδιόκτητη κατοικία στα νησιά μας».

Η φετινή σχολική χρονιά ξεκίνησε με πολλούς εκπαιδευτικούς… άστεγους, με κάποιους από αυτούς να φτάνουν στα νησιά και εξαιτίας της έλλειψης στέγης να μένουν στα αυτοκίνητά τους.

Στη Σαντορίνη, σχεδόν 600 είναι οι εκπαιδευτικοί στην Πρωτοβάθμια και τη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση. «Εάν σε αυτούς προσθέσουμε τους γιατρούς και τους δημοσίους υπαλλήλους, τότε μιλάμε για έναν πολύ μεγάλο αριθμό εργαζομένων στη Δημόσια Διοίκηση, ορισμένοι από τους οποίους έχουν βρεθεί στη θέση αναζήτησης σπιτιού. Αν και το ζήτημα της έλλειψης στέγης ήταν ιδιαίτερα οξυμμένο στο νησί μας το 2017-2018, αυτό δεν έχει εκλείψει», σημειώνει ο δήμαρχος Θήρας, Νίκος Ζώρζος. Όπως συμπληρώνει, το θέμα των Airbnb, το οποίο έχει εκτινάξει τις τιμές των ενοικίων και δυσκολεύει ακόμη περισσότερο όσους διορίζονται στο νησί, θα πρέπει να ρυθμιστεί.

Ακόμη όμως και σε πιο μεγάλα νησιά, όπως είναι η Ρόδος, η κατάσταση παραμένει εξαιρετικά δύσκολη. Στη συγκεκριμένη περίπτωση, η έκρηξη της βραχυχρόνιας μίσθωσης έχει δημιουργήσει τεράστιο πρόβλημα όχι μόνο σε όσους διορίζονται στο νησί, αλλά ακόμη και στους πλημμυροπαθείς της Ρόδου, οι οποίοι αναζητούν σπίτι για να νοικιάσουν, χωρίς αποτέλεσμα τις περισσότερες φορές. Είναι ενδεικτικό ότι στο βόρειο τρίγωνο του νησιού η πλειονότητα των διαμερισμάτων είναι Airbnb.

Premium έκδοση ΤΑ ΝΕΑ