❚❚
FTSE [Large Cap] 0 0 0 FTSEA [Δείκτης Αγοράς] 0 0 0 FTSEM [Mid Cap] 0 0 0 HELMSI [Mid & Small Cap] 0 0 0 ΔΤΡ [Τράπεζες] 0 0 0 ΙΛΥΔΑ [ILYDA.ATH] 0 0 0 AKTR [AKTR.ATH] 0 0 0 ΔΕΗ [PPC.ATH] 0 0 0 ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ [BLEKEDROS.ATH] 0 0 0 ΕΛΠΕ [ELPE.ATH] 0 0 0 ΠΕΤΡΟ [PETRO.ATH] 0 0 0 ΟΛΠ [PPA.ATH] 0 0 0 TITC [TITC.ATH] 0 0 0 ΓΕΚΤΕΡΝΑ [GEKTERNA.ATH] 0 0 0 ΕΥΑΠΣ [EYAPS.ATH] 0 0 0 ΛΟΥΛΗ [KYLO.ATH] 0 0 0 ΛΕΒΠ [LEBEP.ATH] 0 0 0 ΠΡΕΜΙΑ [PREMIA.ATH] 0 0 0 NOVAL [NOVAL.ATH] 0 0 0 ΙΝΤΚΑ [INTRK.ATH] 0 0 0 ΧΑΙΔΕ [HAIDE.ATH] 0 0 0 ΔΡΟΜΕ [DROME.ATH] 0 0 0 ACAG [ACAG.ATH] 0 0 0 ΑΣΚΟ [ASCO.ATH] 0 0 0 ΚΥΡΙΟ [KYRI.ATH] 0 0 0 ΣΑΤΟΚ [SATOK.ATH] 0 0 0 ΛΕΒΚ [LEBEK.ATH] 0 0 0 ΝΑΚΑΣ [NAKAS.ATH] 0 0 0 BOCHGR [BOCHGR.ATH] 0 0 0 ΚΕΚΡ [KEKR.ATH] 0 0 0 ΠΛΑΘ [PLAT.ATH] 0 0 0 ΡΕΒΟΙΛ [REVOIL.ATH] 0 0 0 ΕΛΛ [TELL.ATH] 0 0 0 ΥΑΛΚΟ [YALCO.ATH] 0 0 0 ΙΚΤΙΝ [IKTIN.ATH] 0 0 0 ΟΠΑΠ [OPAP.ATH] 0 0 0 ΜΥΤΙΛ [MYTIL.ATH] 0 0 0 ΔΟΜΙΚ [DOMIK.ATH] 0 0 0 ΦΡΛΚ [FOYRK.ATH] 0 0 0 ΜΕΡΚΟ [MERKO.ATH] 0 0 0 ΣΑΡ [SAR.ATH] 0 0 0 ΟΤΟΕΛ [OTOEL.ATH] 0 0 0 ΚΡΙ [KRI.ATH] 0 0 0 ΙΑΤΡ [IATR.ATH] 0 0 0 ΠΑΙΡ [PAIR.ATH] 0 0 0 ΜΟΤΟ [MOTO.ATH] 0 0 0 ΣΠΕΙΣ [SPACE.ATH] 0 0 0 ΚΟΡΔΕ [KORDE.ATH] 0 0 0 ΠΡΟΦ [PROF.ATH] 0 0 0 ΒΟΣΥΣ [VOSYS.ATH] 0 0 0 ΕΛΙΝ [ELIN.ATH] 0 0 0 OPTIMA [OPTIMA.ATH] 0 0 0 ΑΚΡΙΤ [AKRIT.ATH] 0 0 0 ΤΕΝΕΡΓ [TENERGY.ATH] 0 0 0 ΚΕΠΕΝ [KEPEN.ATH] 0 0 0 ΔΟΥΡΟ [DUR.ATH] 0 0 0 ΠΡΔ [PRD.ATH] 0 0 0 ΑΑΑΚ [AAAK.ATH] 0 0 0 ΑΤΡΑΣΤ [ATRUST.ATH] 0 0 0 ΒΙΟΚΑ [BIOKA.ATH] 0 0 0 ΠΑΠ [PAP.ATH] 0 0 0 ΙΝΤΕΤ [INTET.ATH] 0 0 0 ΠΕΙΡ [TPEIR.ATH] 0 0 0 ΜΙΝ [MIN.ATH] 0 0 0 ΕΤΕ [ETE.ATH] 0 0 0 ΒΙΟΤ [BIOT.ATH] 0 0 0 ΑΛΜΥ [ALMY.ATH] 0 0 0 ΤΡΕΣΤΑΤΕΣ [TRESTATES.ATH] 0 0 0 ΜΕΝΤΙ [MEDIC.ATH] 0 0 0 ΜΟΗ [MOH.ATH] 0 0 0 ΟΛΘ [OLTH.ATH] 0 0 0 ΣΕΝΤΡ [CENTR.ATH] 0 0 0
OT |

Εργασιακά – Ασφαλιστικά

Τσακλόγλου: Μεγαλύτερη επιτυχία από ό,τι περιμέναμε το μέτρο της απασχόλησης συνταξιούχων
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Πάνω από κάθε προσδοκία οι αιτήσεις εργασίας από συνταξιούχους

Εως σήμερα στη σχετική πλατφόρμα του e-ΕΦΚΑ έχουν εγγραφεί 78.000 συνταξιούχοι και ο αριθμός τους αυξάνεται καθημερινά

Συντάξεις: Αυξάνονται οι αιτήσεις λόγω των αναμενόμενων μέτρων για όρια ηλικίας
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Όπου φύγει, φύγει από την εργασία… Δεκάδες χιλιάδες αιτήσεις για συντάξεις

Οι 2 λόγοι που οδηγούν σε αιτήσεις συνταξιοδότησης

Συντάξεις: Αναδρομικά έως €4.000 σε 370.000 δικαιούχους
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Αναδρομικά έως €4.000 σε 370.000 συνταξιούχους

Νέος γύρος πληρωμών και αναδρομικών σε ομάδες συνταξιούχων που έμειναν εκτός επανυπολογισμού συντάξεων

Εργασία: Σε ποιους κλάδους ανατρέπεται το πενθήμερο – Σε εφαρμογή ο νέος νόμος
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Σε ποιους κλάδους ανατρέπεται η πενθήμερη εργασία - Σε εφαρμογή ο νέος νόμος

Από την 1η Ιουλίου οι επιχειρήσεις συνεχούς λειτουργίας με εναλλασσόμενες βάρδιες θα μπορούν να ζητούν από τους εργαζομένους τους να δουλεύουν και την 6η ημέρα

Συλλογικές συμβάσεις με το «σταγονόμετρο»: Ελάχιστες οι κλαδικές συμβάσεις που επηρέασαν θετικά τους μισθούς το 2023
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Mε το «σταγονόμετρο» οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας

Προ των πυλών σχέδιο που θα προβλέπει τη σταδιακή αύξηση του ποσοστού κάλυψης από συλλογικές διαπραγματεύσεις

Εργασία: Η ψηφιακή κάρτα και τα… παραθυράκια της
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Η ψηφιακή κάρτα και τα… παραθυράκια της

Ποιες είναι οι… τρύπες του συστήματος που βρίσκουν οι εργοδότες ώστε να καταστρατηγούν το μέτρο στην πράξη, όπως καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι

Εργαζόμενοι συνταξιούχοι: Πώς θα λάβουν ετήσια προσαύξηση 0,77% στην σύνταξή τους
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Έρχεται αύξηση για τους εργαζόμενους συνταξιούχους – Οι δικαιούχοι

Έως το τέλος του έτους τίθεται σε εφαρμογή το σχετικό λογισμικό του ΕΦΚΑ

Συντάξεις: Σκληρά μέτρα για ποσά και όρια ηλικίας μετά το 2027
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Το Δημογραφικό απειλεί συντάξεις και όρια ηλικίας – Οι ανατροπές που έρχονται

Η κυβέρνηση «δεσμεύεται» μόνο για το διάστημα μέχρι το 2027

Ασφαλιστικό: H γενιά των 65άρηδων εργαζομένων και το νέο τοπίο
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Ασφαλιστικό: H γενιά των 65άρηδων εργαζομένων και το νέο τοπίο

Το δημογραφικό πρόβλημα και η γήρανση του πληθυσμού μοιάζει με ωρολογιακή βόμβα και βρίσκεται στην πρώτη θέση των μακροχρόνιων απειλών που αντιμετωπίζει η χώρα

Συλλογικές συμβάσεις: Eίδος υπό… εξαφάνιση
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Στο ναδίρ η κάλυψη εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας

Τεράστια απόκλιση από την σχετική ρήτρα της υπό ψήφιση ευρωπαϊκής οδηγίας – Κάτω από το 30% το ποσοστό όταν θα πρέπει να ξεπερνά το 80%

Ανεργία: Γιατί «κόλλησε» πάνω από το 10%
Οικονομία |

Γιατί «κόλλησε» πάνω από το 10% η ανεργία;

Ποιες είναι οι βασικές στρεβλώσεις στην ελληνική αγορά εργασίας

Σύνταξη: Πρόωρα με πλήρεις αποδοχές
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Πρόωρα στη σύνταξη με πλήρεις αποδοχές - Ποιους αφορά, οι προϋποθέσεις

Ειδικές προβλέψεις για Δημόσιο, τράπεζες, ΔΕΚΟ, ΟΤΑ

ΔΥΠΑ: Ξεκινούν οι αιτήσεις για 20 διαδικτυακά εργαστήρια συμβουλευτικής – Νέες θεματικές ενότητες
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Διαδικτυακά εργαστήρια συμβουλευτικής από ΔΥΠΑ - Πότε ξεκινούν οι αιτήσεις

Όσοι αναζητούν ή θέλουν να αλλάξουν εργασία, μπορούν να παρακολουθήσουν εργαστήρια από εξειδικευμένα στελέχη

Οφειλέτες ΕΦΚΑ: Το τραπεζικό απόρρητο καθυστερεί τη συνταξιοδότηση όσων χρωστούν
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Ξαφνικό εμπόδιο στις συντάξεις των οφειλετών του ΕΦΚΑ

Θα χρειαστούν τουλάχιστον δύο μήνες για να ξεκλειδώσει η διαδικασία διασταύρωσης των τραπεζικών καταθέσεων των οφειλετών

Μεσοπρόθεσμο: Επιπλέον 400 εκατ. λόγω πρόωρων συνταξιοδοτήσεων
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Άλλα 400 εκατ. στη «μαύρη» τρύπα των συντάξεων – Η έκτακτη πρόβλεψη στο μεσοπρόθεσμο

Μεγάλο κύμα πρόωρων συνταξιοδοτήσεων οδηγεί σε αναθεώρηση της δαπάνης

Προσλήψεις: Κίνητρα για την αύξηση της απασχόλησης γυναικών
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Ποια κίνητρα εξετάζονται για την γυναικεία απασχόληση

Τι σχεδιάζει το υπουργείο Εργασίας

Δημόσιοι υπάλληλοι: Ποιοι και πώς θα πάρουν bonus παραγωγικότητας
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Πώς θα κατανεμηθεί το bonus παραγωγικότητας - Ποιοι υπάλληλοι θα το λάβουν

Οι δημόσιοι υπάλληλοι θα μοιραστούν 4 εκατ. ευρώ

Μιχαηλίδου: Υποχρεωτικές οι συλλογικές συμβάσεις σε ξενοδοχεία Χανίων και ασφαλιστικές εταιρείες
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Υποχρεωτικές οι ΣΣΕ σε ξενοδοχεία Χανίων και ασφαλιστικές εταιρείες

Οι προβλέψεις των ΣΣΕ αφορούν αποδοχές, επιδόματα, διευθέτηση χρόνου εργασίας, και ισχύουν υποχρεωτικά για όλους τις επιχειρήσεις

ΓΣΕΕ: Τι ισχύει για τις αργίες του Πάσχα
Tax |

ΓΣΕΕ: Τι ισχύει για τις αργίες του Πάσχα

Τι δικαιούνται οι εργαζόμενοι που θα απασχοληθούν

ΓΣΕΕ για Δώρο Πάσχα: Πότε καταβάλλεται – Υπολογίστε το Online με App εφαρμογή
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Πότε καταβάλλεται το Δώρο Πάσχα - Πώς θα το υπολογίσετε Online

Τι θα πρέπει να γνωρίζουν οι εργαζόμενοι

Συνάντηση ΒΕΑ-Καιρίδη: Στο επίκεντρο η ένταξη των μεταναστών στο εργατικό δυναμικό
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Συνάντηση ΒΕΑ-Καιρίδη: Στο επίκεντρο η ένταξη των μεταναστών στο εργατικό δυναμικό

Η αντιμετώπιση του προβλήματος της έλλειψης εξειδικευμένου τεχνικού προσωπικού

Δώρο Πάσχα: Έως την Μεγάλη Τετάρτη η καταβολή του στους εργαζόμενους
Εργασιακά – Ασφαλιστικά |

Δώρο Πάσχα: Έως τη Μεγάλη Τετάρτη η καταβολή του – Πώς το υπολογίζετε

Η καταληκτική ημερομηνία για την καταβολή του δώρου Πάσχα είναι η Μεγάλη Τετάρτη (1η Μαΐου), αλλά οι εργοδότες μπορούν να το καταβάλλουν και νωρίτερα, αν το επιθυμούν.

Η ακρίβεια θεριεύει και η αγοραστική δύναμη μειώνεται – Πώς απαντά η κυβέρνηση
Οικονομία |

Η ακρίβεια θεριεύει και η αγοραστική δύναμη μειώνεται – Πώς απαντά η κυβέρνηση

Η ακρίβεια συνεχίζει να αυξάνεται και οι μισθοί συνεχίζουν να μην φτάνουν μέχρι το τέλος του μήνα – Παρά ταύτα η κυβέρνηση πανηγυρίζει για την μείωση της ανεργίας

ot.gr | Ταυτότητα

Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος

Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη

Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ΟΝΕ DIGITAL SERVICES MONOΠΡΟΣΩΠΗ ΑΕ

Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος

Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673

ΑΦΜ: 801010853, ΔΟΥ: ΦΑΕ ΠΕΙΡΑΙΑ

Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: ot@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007

ΜΗΤ Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232433

Απόρρητο