❚❚
FTSE [Large Cap] 0 0 0 FTSEA [Δείκτης Αγοράς] 0 0 0 FTSEM [Mid Cap] 0 0 0 HELMSI [Mid & Small Cap] 0 0 0 ΔΤΡ [Τράπεζες] 0 0 0 ΠΕΙΡ [TPEIR.ATH] 0 0 0 ΛΑΝΑΚ [LANAC.ATH] 0 0 0 ΑΑΑΚ [AAAK.ATH] 0 0 0 OPTIMA [OPTIMA.ATH] 0 0 0 ΧΑΙΔΕ [HAIDE.ATH] 0 0 0 ΚΑΡΕΛ [KARE.ATH] 0 0 0 ΤΡΑΣΤΟΡ [TRASTOR.ATH] 0 0 0 ΜΠΤΚ [MPITR.ATH] 0 0 0 ΑΒΑΞ [AVAX.ATH] 0 0 0 ΙΝΛΙΦ [INLIF.ATH] 0 0 0 ΕΛΙΝ [ELIN.ATH] 0 0 0 ΣΙΔΜΑ [SIDMA.ATH] 0 0 0 ΒΙΟΚΑ [BIOKA.ATH] 0 0 0 ΜΙΓ [MIG.ATH] 0 0 0 NOVAL [NOVAL.ATH] 0 0 0 ΕΥΡΩΒ [EUROB.ATH] 0 0 0 ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ [BLEKEDROS.ATH] 0 0 0 ΟΡΙΛΙΝΑ [ORILINA.ATH] 0 0 0 ΟΤΟΕΛ [OTOEL.ATH] 0 0 0 ΜΕΡΚΟ [MERKO.ATH] 0 0 0 ΕΤΕ [ETE.ATH] 0 0 0 ΒΙΟ [VIO.ATH] 0 0 0 ΙΝΤΕΡΚΟ [INTERCO.ATH] 0 0 0 ΕΛΛΑΚΤΩΡ [ELLAKTOR.ATH] 0 0 0 ΜΥΤΙΛ [MYTIL.ATH] 0 0 0 ΙΑΤΡ [IATR.ATH] 0 0 0 ΜΑΘΙΟ [MATHIO.ATH] 0 0 0 ΜΛΣ [MLS.ATH] 0 0 0 ΟΛΥΜΠ [OLYMP.ATH] 0 0 0 ΤΖΚΑ [PROFK.ATH] 0 0 0 ΒΙΟΤ [BIOT.ATH] 0 0 0 ΠΑΠ [PAP.ATH] 0 0 0 ΑΛΦΑ [ALPHA.ATH] 0 0 0 ΜΙΝ [MIN.ATH] 0 0 0 ΕΚΤΕΡ [EKTER.ATH] 0 0 0 ΦΛΕΞΟ [FLEXO.ATH] 0 0 0 ΚΡΙ [KRI.ATH] 0 0 0 ΜΟΥΖΚ [MOYZK.ATH] 0 0 0 ΑΝΔΡΟ [ANDRO.ATH] 0 0 0 ΣΠΕΙΣ [SPACE.ATH] 0 0 0 TITC [TITC.ATH] 0 0 0 ΚΥΡΙΟ [KYRI.ATH] 0 0 0 ΕΛΠΕ [ELPE.ATH] 0 0 0 ΕΛΧΑ [ELHA.ATH] 0 0 0 ΚΕΚΡ [KEKR.ATH] 0 0 0 ΚΟΥΑΛ [QUAL.ATH] 0 0 0 ΛΟΓΟΣ [LOGISMOS.ATH] 0 0 0 BOCHGR [BOCHGR.ATH] 0 0 0 ΙΝΤΚΑ [INTRK.ATH] 0 0 0 ΠΡΕΜΙΑ [PREMIA.ATH] 0 0 0 ΕΛΛ [TELL.ATH] 0 0 0 ΕΥΑΠΣ [EYAPS.ATH] 0 0 0 ΕΛΣΤΡ [ELSTR.ATH] 0 0 0 ΓΕΒΚΑ [GEBKA.ATH] 0 0 0 ΣΕΝΤΡ [CENTR.ATH] 0 0 0 ΠΡΟΦ [PROF.ATH] 0 0 0 ΚΤΗΛΑ [KTILA.ATH] 0 0 0 ΦΡΛΚ [FOYRK.ATH] 0 0 0 ΕΒΡΟΦ [EVROF.ATH] 0 0 0 DIMAND [DIMAND.ATH] 0 0 0 ΑΤΕΚ [ATEK.ATH] 0 0 0 ΔΕΗ [PPC.ATH] 0 0 0 ΠΕΡΦ [PERF.ATH] 0 0 0 ΑΚΡΙΤ [AKRIT.ATH] 0 0 0 ΒΟΣΥΣ [VOSYS.ATH] 0 0 0 ΠΛΑΘ [PLAT.ATH] 0 0 0 ΠΛΑΚΡ [PLAKR.ATH] 0 0 0 ΔΡΟΜΕ [DROME.ATH] 0 0 0
ΜΕ ΜΙΑ ΜΑΤΙΑ
ΓΕΝΙΚΟΣ ΔΕΙΚΤΗΣ:
ΤΖΙΡΟΣ:
ΑΓΟΡΕΣ ΤΑΜΠΛΟ ATHEX OT MARKETS
OT |

Executive

Deloitte: Η περίοδος της έλλειψης εργατικού δυναμικού τελειώνει – Απολύσεις σχεδιάζουν οι επιχειρήσεις
Executive |

Τα πάνω κάτω στην αγορά εργασίας - Γιατί έρχονται απολύσεις

Τι έδειξε έρευνα της Deloitte σε στελέχη επιχειρήσεων σε ΗΠΑ και Ευρώπη

Δισεκατομμυριούχοι: Τα 3 «μυστικά» των κροίσων- Τι κάνουν διαφορετικά
Executive |

Κάν' το όπως οι κροίσοι - Τα τρία πράγματα που κάνουν αλλιώς οι πλούσιοι

Γιατί απορρίπτουν την έννοιας της τύχης

ILO: Τα οφέλη της ευέλικτης εργασίας
Executive |

«Win-win» για εργαζόμενους και εργοδότες η ευέλικτη εργασία

Τι δείχνουν τα στοιχεία της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας

Ηγεσία: Ποιο το κόστος των επιχειρήσεων για να αναπτύξουν το προσωπικό τους
Executive |

Πόσο «κοστίζει» ένας ηγέτης

«Ένα ασήμαντο ποσό για πολλές εταιρείες, που όταν ξοδεύεται έξυπνα, μπορεί να βοηθήσει τους πολλά υποσχόμενους υπαλλήλους να γίνουν αποτελεσματικοί ηγέτες

Έρευνα: Στα 10 δισ. δολάρια η παγκόσμια αγορά διαχείρισης μισθοδοσίας
Executive |

Στα 10 δισ. δολάρια η παγκόσμια αγορά διαχείρισης μισθοδοσίας

Οι υπηρεσίες payroll outsourcing καλύπτουν μία ευρεία γκάμα υπηρεσιών, από το HR και τις πηρεσίες accounting μέχρι τις υπηρεσίες business support, νομικής στήριξης και taxation

Εργασία: Πώς η χαλάρωση στη δουλειά είναι παραγωγική
Executive |

Η ξεκούραση στη δουλειά είναι παραγωγική

Οι άνθρωποι που δίνουν προτεραιότητα στην ξεκούραση, εμφανίζονται στη δουλειά τους πιο ενεργητικοί

Εργασία: Μετά τη «σιωπηρή παραίτηση» έρχεται η «σιωπηρή πρόσληψη»
Executive |

Μετά τη «σιωπηρή παραίτηση» έρχεται η «σιωπηρή πρόσληψη»

Η νέα τάση που διαμορφώνεται στην αγορά εργασίας

Bloomberg: Πέντε συμβουλές για την εξασφάλιση προαγωγής σε περίοδο ύφεσης
Executive |

Πέντε συμβουλές για την εξασφάλιση προαγωγής σε περίοδο ύφεσης

Συμβουλές για την καλύτερη εργασιακή ενδυνάμωση προσφέρει το Bloomberg

Αγορά εργασίας: Επέστρεψαν σε θετικό έδαφος οι Συνολικές Προοπτικές Απασχόλησης το α’ τρίμηνο
Executive |

Σε ποιους κλάδους αναμένονται οι περισσότερες προσλήψεις

Τι έδειξε η Έρευνα των Προοπτικών Απασχόλησης για το α΄ τρίμηνο του 2023 του ομίλου ManpowerGroup

Το μέλλον της εργασίας: Επιστροφή στο γραφείο – Τι ισχύει σε Νέα Υόρκη και Λονδίνο
Executive |

Ανατροπή στην εργασία - Τι ισχύει σε Νέα Υόρκη και Λονδίνο με την επιστροφή στο γραφείο

Σε πόλεις όπως το Λονδίνο και η Νέα Υόρκη οι εταιρείες απολύουν μεν, αλλάζουν εγκαταστάσεις δε: η ζήτηση για νέα ακίνητα έχει αυξηθεί

EY: Οι επιχειρήσεις εντείνουν τις προσπάθειες αλλά καθυστερούν με την απανθρακοποίηση
Executive |

Οι επιχειρήσεις εντείνουν τις προσπάθειες αλλά καθυστερούν με την απανθρακοποίηση

Μόνο το ένα τρίτο των οργανισμών αναφέρει την επίδραση της κλιματικής αλλαγής στις οικονομικές καταστάσεις τους

Έρευνα: 7 στις 10 επιχειρήσεις στην Ελλάδα έχουν αναπτύξει στρατηγική ESG
Executive |

Εφτά στις 10 επιχειρήσεις στην Ελλάδα έχουν αναπτύξει στρατηγική ESG

Τι δείχνει έρευνα της ManpowerGroup για την ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών Βιωσιμότητας

Πέντε ειδικότητες διοικητικών στελεχών σε μεγάλη ζήτηση το 2023
Executive |

Αυτές είναι οι 5 ειδικότητες που «λείπουν» από την αγορά εργασίας [Έρευνα]

Πανευρωπαϊκή έρευνα του γραφείου ευρέσεως εργασίας Robert Walters για τα στελέχη που διεκδικούν αυξήσεις από 10% έως 20%

Κουτσομπολιό: Τα οφέλη του στην εργασία
Executive |

Το κουτσομπολιό κάνει καλό... στην εργασία

Τι αναδεικνύει έρευνα για το κουτσομπολιό στον χώρο εργασίας

Brain Regain: Οι ψηφιακές δεξιότητες «όχημα» για τον επαναπατρισμό στελεχών [Ερευνα]
Executive |

Οι ψηφιακές δεξιότητες «όχημα» για τον επαναπατρισμό στελεχών [Ερευνα]

Δυσκολία εύρεσης εργατικού δυναμικού με εξειδικευμένες ψηφιακές δεξιότητες αντιμετωπίζουν καθημερινά οι επιχειρήσεις

Επιχειρήσεις: Οι 10 προβλέψεις για το 2023 και την ανθεκτικότητα των οργανισμών
Executive |

Πώς θα ενισχυθεί η ανθεκτικότητα των οργανισμών το 2023

Analytics για όλους, μείωση της προκατάληψης για την τεχνητή νοημοσύνη, δεδομένα πελατών σε ένα μέλλον με λιγότερα cookies και πολλά άλλα

Grant Thornton: Η αισιοδοξία ξαναγύρισε στους Έλληνες επιχειρηματίες αλλά…
Executive |

Πώς «βλέπουν» οι Έλληνες επιχειρηματίες την επόμενη μέρα

Οι 5 στους 10 Έλληνες επιχειρηματίες δηλώνουν ότι το κόστος παραγωγής τους έχει αυξηθεί σημαντικά - Εκτιμήσεις για την πορεία των μισθών

Αγορά εργασίας: Οι μισοί εργαζόμενοι δουλεύουν περισσότερες από 40 ώρες την εβδομάδα
Executive |

Ερευνα - φωτιά για τους εργαζόμενους: «Χάθηκε» το 40ωρο, όλοι ψάχνουν για νέα δουλειά

Πώς αποτυπώνεται το εργασιακό περιβάλλον σε έρευνα της Adecco

EY: Για την τέλεια καταιγίδα προετοιμάζονται οι CEOs
Executive |

Προετοιμάζονται για την τέλεια καταιγίδα οι CEOs - «Ξαναγράφουν» τα business plans

Το 95% αναδιαμορφώνουν τα επενδυτικά τους σχέδια εξαιτίας των γεωπολιτικών εξελίξεων

Νέο «μανιφέστο» για επιχειρήσεις – «Ξεχάστε τον πελάτη, προηγείται ο εργαζόμενος»
Executive |

Το μανιφέστο που ανατρέπει το επιχειρείν: «Πρώτα ο εργαζόμενος»... ξεχάστε τον πελάτη

Η εμπειρία των εργαζομένων, γνωστή ως «EX» - employee experience - στρέφει την ποσοχή προς το εσωτερικό της επιχείρησης

Σύμβουλοι μάνατζμεντ: Ανακάμπτει η αισιοδοξία για την οικονομία, παραμένει η αβεβαιότητα
Executive |

Πιο αισιόδοξοι οι σύμβουλοι μάνατζμεντ, παραμένει η αβεβαιότητα για την οικονομία

Ο συνολικά χαμηλός βαθμός αισιοδοξίας οφείλεται στις αβεβαιότητες που δημιουργούνται από τη συνεχιζόμενη κρίση στην Ουκρανία και τις επιπτώσεις της στις αγορές ενέργειας

Εργασία: Τι έρχεται μετά τη «Μεγάλη Παραίτηση» και τη «Σιωπηρή Παραίτηση»
Executive |

Μετά τη «Σιωπηρή Παραίτηση» έρχεται η «Ηχηρή Απόλυση»

Όταν οι απολύσεις γίνονται πρωτοσέλιδα

Οι καλύτερες και οι χειρότερες πόλεις για ζωή και εργασία
Κόσμος |

Ποιες είναι οι καλύτερες και ποιες οι χειρότερες πόλεις για ζωή και εργασία

Τι απαντούν οι «φιλοξενούμενοι» στις πόλεις αυτές

Ψηφιακοί νομάδες: Τι συμβαίνει στην Ελλάδα
Executive |

Τι σημαίνει να είσαι ψηφιακός νομάς στην Ελλάδα

Τα τελευταία χρόνια, οι ψηφιακοί νομάδες στην Ελλάδα αυξήθηκαν και αυτό έδωσε μια επιπλέον ώθηση στη χώρα μας να οργανωθεί περισσότερο και να δώσει επιπλέον κίνητρα

ΕΥ: Ευελιξία και προσαρμοστικότητα βασικά ζητούμενα στο νέο φορολογικό περιβάλλον
Executive |

«Ξαναγράφουν» το μοντέλο λειτουργίας οι επιχειρήσεις - Οι τέσσερις στόχοι

Η ψηφιοποίηση των συστημάτων των φορολογικών αρχών, σημαντικότερος παράγοντας κατά τις επενδυτικές αποφάσεις

DW: Γυναίκες σε διευθυντικές θέσεις, δια νόμου
Διεθνή |

Γυναίκες σε διευθυντικές θέσεις, δια νόμου

Η ΕΕ θεσπίζει υποχρεωτική ποσόστωση για τη συμμετοχή περισσότερων γυναικών στα Δ.Σ. εισηγμένων επιχειρήσεων.

Τελευταίες Ειδήσεις

ΗΠΑ: Η Gen Z «ερωτεύτηκε» τη δουλειά στο Δημόσιο – Ο Μασκ καραδοκεί
Η Gen Z «ερωτεύτηκε» τη δουλειά στο Δημόσιο, αλλά... ο Μασκ καραδοκεί Ποιες πόλεις διεκδικούν τους πλούσιους μετανάστες του Λονδίνου Ουκρανία: Κατάρρευση του μετώπου από την επίθεση της Ρωσίας – Τι αναφέρει το BBC Πιστόριους: Δεν θα είμαι υποψήφιος καγκελάριος του SPD
Jaguar: Αλλάζει το εμβληματικό της λογότυπο
Η Jaguar αλλάζει το εμβληματικό της λογότυπο «Επιμένει» ανοδικά ο χρυσός Η θυγατρική της JPMorgan, Chase UK, λανσάρει πιστωτικές κάρτες στην Βρετανία Δύο ταχυτήτων σήμερα η Wall Street: Άλμα για τον Dow- Άδύναμος ο Nasdaq
Φυσικό αέριο: Καλπάζουν οι τιμές – «Βλέπει» τα 50 δολάρια το TTF
Καλπάζουν οι τιμές στο φυσικό αέριο - «Βλέπει» τα 50 δολάρια το TTF Γιατί τα υποθαλάσσια καλώδια είναι «πειρασμός» για τους σαμποτέρ Ντανιέλα Καβάλο: Το πρόσωπο - κλειδί στις διαπραγματεύσεις για τις απολύσεις στη Volkswagen  Θα μπουν οι ΗΠΑ στο στόχαστρο των εκδικητών ομολόγων;
Target: Η μεγαλύτερη απώλεια κερδών σε δύο χρόνια – Μειώνει το guidance
Η μεγαλύτερη απώλεια κερδών σε δύο χρόνια για την Target - Μειώνει το guidance Τον Ιανουάριο ξεκινούν οι γεωτρήσεις από την ExxonMobil στην Κύπρο - Οι νέοι στόχοι Φοροελαφρύνσεις ως το 2027 στη μεσαία τάξη - Τι είπε ο Μητσοτάκης Πούτιν: Ο πόλεμος στην Ουκρανία μετατρέπεται σε παγκόσμιο

Δύσκολο Σάββατο θα έχει ο Μητσοτάκης, τα αυτογκόλ της κυβέρνησης, μεγαλώνει η οργή στην αγορά, το σήμα της Βιομηχανίας, επιδόσεις από τα… Lidl, η «μονοκαλλιέργεια» της Ελλάκτωρ…

ΑΓΟΡΕΣ ΜΕ ΜΙΑ ΜΑΤΙΑ ΤΑΜΠΛΟ ATHEX ΜΕΤΟΧΕΣ ΕΞ. ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΔΕΙΚΤΕΣ

ot.gr | Ταυτότητα

Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος

Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη

Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ΟΝΕ DIGITAL SERVICES MONOΠΡΟΣΩΠΗ ΑΕ

Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος

Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673

ΑΦΜ: 801010853, ΔΟΥ: ΦΑΕ ΠΕΙΡΑΙΑ

Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: ot@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007

ΜΗΤ Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232433