Ο τρομερός Αύγουστος, η τοξικότητα στο κόκκινο, οι τιμές στα ακίνητα και οι καταθέσεις 190 δις ευρώ
Ο… αυγουστιάτικος χειμώνας για την κυβέρνηση
Ο… αυγουστιάτικος χειμώνας για την κυβέρνηση
Το Apple Car έχει έρθει αντιμέτωπο με το φαινόμενο του «demoware», δηλαδή τα δοκιμαστικά οχήματα να αποδίδουν καλά σε προκαθορισμένες διαδρομές, αλλά όχι κατά την πλοήγηση σε άγνωστη περιοχή
Η αναζήτηση αυξημένων αποδοχών ξεπερνά την επιθυμία για ευελιξία
Ζητά μείωση προσωπικού της Tesla κατά 10% και πάγωμα προσλήψεων
ΗΠΑ, Ηνωμένο Βασίλειο, Ελβετία, Ισπανία και Ολλανδία στην κορυφή της λίστας των ταξιδιωτών
Τι δείχνει η έρευνα της Adecco «Resetting Normal Report για το 2021»
Σύμφωνα με την πλατφόρμα διαχείρισης εργατικού δυναμικού Nowsta, το 2022 είναι η χρονιά της ευέλικτης εργασίας
Συνολικά, η Google, η Apple, και οι άλλες επιχειρήσεις, στις οποίες μπορούμε τώρα να προσθέσουμε την Tesla, εξακολουθούν να επωφελούνται από την κρίση και τη ψηφιακή επανάσταση
Τι πιστεύει το «δεξί χέρι» του Γουόρεν Μπάφετ, Τσάρλι Μάνγκερ, ποια η τάση στη Wall Street
Η προσέλκυση ταλαντούχου ανθρώπινου δυναμικού, πρώτη μεταξύ των 10 κορυφαίων ευκαιριών για τον κλάδο της τεχνολογίας το 2022 - Στις πέντε πρώτες θέσεις, για πρώτη φορά, η ανάγκη να ηγηθεί ο κλάδος σε ESG
Η τράπεζα της Wall Street θα ανακαινίσει το εμβληματικό Canary Wharf Citi Tower με στόχο να προσελκύσει περισσότερους εργαζόμενους στα γραφεία
Οι άνθρωποι εγκατέλειψαν πιο γρήγορα τα γραφεία παρά τα καταστήματα
Με βάση τα στοιχεία, συνεχίζεται η πτωτική τάση στην αναζήτηση εργασίας στο εξωτερικό. Μετά την κορύφωση που διαπιστώθηκε από την έρευνα το 2017, οπότε και έφτασε στο 33% το ποσοστό όσων αναζητούσαν ευκαιρίες εργασίας εκτός Ελλάδας, έκτοτε ακολουθεί σταθερά μειούμενη τάση αγγίζοντας φέτος μόλις το 11%
Κατά τους προηγούμενους 12 μήνες, το 38% των εργαζομένων παγκοσμίως υπέστησαν επαγγελματική εξουθένωση και το 32% δήλωσαν ότι η ψυχική τους υγεία επιβαρύνθηκε σημαντικά
Και βέβαια οι εταιρείες μπορούν να επιμείνουν. Ωστόσο, υπάρχουν πράγματα που μπορούν να κάνουν τα οποία θα κάνουν τους υπαλλήλους να θέλουν να επιστρέψουν στα γραφεία.
Τι δείχνει η έρευνα «Resetting Normal: Defining the New Era of Work» της LΗΗ
Μία στις τρεις γυναίκες σκέφτεται να εγκαταλείψει τη δουλειά ή να αλλάξει καριέρα
Οι εταιρείες και οι εργαζόμενοι έχουν μάθει πλέον να ζουν με τέτοιες ευέλικτες μορφές απασχόλησης, ανέφερε η επικεφαλής της ΕΚΤ
Επαναπροσδιορισμός του ρόλου του γραφείου - Τι δείχνουν έρευνες
Γιατί πολλοί επιτυχημένοι εργαζόμενοι στις κορυφαίες εταιρείες τεχνολογίας τις εγκαταλείπουν και επιλέγουν να «επενδύσουν» το εργασιακό μέλλον τους σε start-up
Τα τουριστικά ταξίδια συνήθως μειώνονται όταν τελειώνει το καλοκαίρι, ενώ οι επαγγελματίες ξεκινούν τώρα τα ταξίδια τους. Το πώς θα εξελιχθεί αυτή η αλλαγή φέτος είναι ένα σημαντικό τεστ για τις αεροπορικές εταιρείες
Πολλοί εργαζόμενοι θέλουν να κάνουν μία νέα αρχή. Το να βρείτε μία νέα δουλειά, ωστόσο, δεν είναι πάντα η λύση. Τι θα πρέπει, όμως, να σκεφτούμε πριν στείλουμε ένα αποχαιρετιστήριο email;
Όταν μιλάτε, είναι δύσκολο να σας διακόψουν. Και ένα πρόσωπο πίσω από την οθόνη είναι δύσκολο να αγνοηθεί.
Σύμφωνα με δημοσκόπηση ο κύριος λόγος ανησυχίας των υπαλλήλων για την επιστροφή τους στο γραφείο ήταν ο κίνδυνος να κολλήσουν Covid-19 κατά τη μετακίνησή τους
Η ανεξαρτησία έγινε τρόπος ζωής και πλέον δίνουν μεγαλύτερη σημασία στον προσωπικό τους χρόνο - Οι εργοδότες να πρέπει να προσαρμοστούν στα νέα δεδομένα
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ΟΝΕ DIGITAL SERVICES MONOΠΡΟΣΩΠΗ ΑΕ
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 801010853, ΔΟΥ: ΦΑΕ ΠΕΙΡΑΙΑ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: ot@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232433