Βurn οn: Όταν δεν μπορείς να σταματήσεις να δουλεύεις
Το καθημερινό άγχος μπορεί να οδηγήσει σε burn out και κατάθλιψη. Οι πάσχοντες του burn on ωστόσο διαφέρουν, καθώς εξακολουθούν να εργάζονται – έχοντας ξεπεράσει τα όρια κατάρρευσης
❚❚
FTSE [Large Cap] 0 0 0 FTSEA [Δείκτης Αγοράς] 0 0 0 FTSEM [Mid Cap] 0 0 0 HELMSI [Mid & Small Cap] 0 0 0 ΔΤΡ [Τράπεζες] 0 0 0 ΙΛΥΔΑ [ILYDA.ATH] 0 0 0 AKTR [AKTR.ATH] 0 0 0 ΔΕΗ [PPC.ATH] 0 0 0 ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ [BLEKEDROS.ATH] 0 0 0 ΕΛΠΕ [ELPE.ATH] 0 0 0 ΠΕΤΡΟ [PETRO.ATH] 0 0 0 ΟΛΠ [PPA.ATH] 0 0 0 TITC [TITC.ATH] 0 0 0 ΓΕΚΤΕΡΝΑ [GEKTERNA.ATH] 0 0 0 ΕΥΑΠΣ [EYAPS.ATH] 0 0 0 ΛΟΥΛΗ [KYLO.ATH] 0 0 0 ΛΕΒΠ [LEBEP.ATH] 0 0 0 ΠΡΕΜΙΑ [PREMIA.ATH] 0 0 0 NOVAL [NOVAL.ATH] 0 0 0 ΙΝΤΚΑ [INTRK.ATH] 0 0 0 ΧΑΙΔΕ [HAIDE.ATH] 0 0 0 ΔΡΟΜΕ [DROME.ATH] 0 0 0 ACAG [ACAG.ATH] 0 0 0 ΑΣΚΟ [ASCO.ATH] 0 0 0 ΚΥΡΙΟ [KYRI.ATH] 0 0 0 ΣΑΤΟΚ [SATOK.ATH] 0 0 0 ΛΕΒΚ [LEBEK.ATH] 0 0 0 ΝΑΚΑΣ [NAKAS.ATH] 0 0 0 BOCHGR [BOCHGR.ATH] 0 0 0 ΚΕΚΡ [KEKR.ATH] 0 0 0 ΠΛΑΘ [PLAT.ATH] 0 0 0 ΡΕΒΟΙΛ [REVOIL.ATH] 0 0 0 ΕΛΛ [TELL.ATH] 0 0 0 ΥΑΛΚΟ [YALCO.ATH] 0 0 0 ΙΚΤΙΝ [IKTIN.ATH] 0 0 0 ΟΠΑΠ [OPAP.ATH] 0 0 0 ΜΥΤΙΛ [MYTIL.ATH] 0 0 0 ΔΟΜΙΚ [DOMIK.ATH] 0 0 0 ΦΡΛΚ [FOYRK.ATH] 0 0 0 ΜΕΡΚΟ [MERKO.ATH] 0 0 0 ΣΑΡ [SAR.ATH] 0 0 0 ΟΤΟΕΛ [OTOEL.ATH] 0 0 0 ΚΡΙ [KRI.ATH] 0 0 0 ΙΑΤΡ [IATR.ATH] 0 0 0 ΠΑΙΡ [PAIR.ATH] 0 0 0 ΜΟΤΟ [MOTO.ATH] 0 0 0 ΣΠΕΙΣ [SPACE.ATH] 0 0 0 ΚΟΡΔΕ [KORDE.ATH] 0 0 0 ΠΡΟΦ [PROF.ATH] 0 0 0 ΒΟΣΥΣ [VOSYS.ATH] 0 0 0 ΕΛΙΝ [ELIN.ATH] 0 0 0 OPTIMA [OPTIMA.ATH] 0 0 0 ΑΚΡΙΤ [AKRIT.ATH] 0 0 0 ΤΕΝΕΡΓ [TENERGY.ATH] 0 0 0 ΚΕΠΕΝ [KEPEN.ATH] 0 0 0 ΔΟΥΡΟ [DUR.ATH] 0 0 0 ΠΡΔ [PRD.ATH] 0 0 0 ΑΑΑΚ [AAAK.ATH] 0 0 0 ΑΤΡΑΣΤ [ATRUST.ATH] 0 0 0 ΒΙΟΚΑ [BIOKA.ATH] 0 0 0 ΠΑΠ [PAP.ATH] 0 0 0 ΙΝΤΕΤ [INTET.ATH] 0 0 0 ΠΕΙΡ [TPEIR.ATH] 0 0 0 ΜΙΝ [MIN.ATH] 0 0 0 ΕΤΕ [ETE.ATH] 0 0 0 ΒΙΟΤ [BIOT.ATH] 0 0 0 ΑΛΜΥ [ALMY.ATH] 0 0 0 ΤΡΕΣΤΑΤΕΣ [TRESTATES.ATH] 0 0 0 ΜΕΝΤΙ [MEDIC.ATH] 0 0 0 ΜΟΗ [MOH.ATH] 0 0 0 ΟΛΘ [OLTH.ATH] 0 0 0 ΣΕΝΤΡ [CENTR.ATH] 0 0 0
Κυριακή 13 Απριλίου 2025
18 oC εργαζόμενοι
Ευρωπαίοι vs Αμερικανοί – Ποιοι δουλεύουν περισσότερο και ποιοι κάνουν διακοπές;
Mια σπάνια περίπτωση στερεότυπου στην οικονομία, που επιβεβαιώνεται από τα εμπειρικά δεδομένα
Στο ναδίρ η κάλυψη εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας
Τεράστια απόκλιση από την σχετική ρήτρα της υπό ψήφιση ευρωπαϊκής οδηγίας – Κάτω από το 30% το ποσοστό όταν θα πρέπει να ξεπερνά το 80%
Οι χειρότερες συνεντεύξεις για δουλειά - Εμπειρίες που μένουν αξέχαστες
Τι μπορούν να μας διδάξουν οι κακές συνεντεύξεις;
Ευρωπαίοι vs Αμερικανοί – Ποιοι δουλεύουν περισσότερο και ποιοι κάνουν διακοπές;
Στην Αμερική εργάζονται σύμφωνα με τα αμερικανικά πρότυπα - Στην Ευρώπη συμμορφώνονται με τα ευρωπαϊκά πρότυπα - Τι σημαίνει αυτό;
Eminem και Bob Marley «επιστρατεύει» η McKinsey για να τονώσει τους συνεργάτες της
Η εταιρεία προσπαθεί να ενισχύσει το ηθικό των εργαζομένων της
Τι θα γίνω όταν μεγαλώσω – Τα προσωπικά όνειρα και ο «Στόχος 8»
Τι σημαίνει αξιοπρεπής εργασία;
Προαγωγή ή αποχώρηση - Πού στοχεύει η McKinsey για τη χρονιά
Οι συμβουλευτικές εταιρείες εντείνουν τις προσπάθειές τους να διώξουν τα άτομα με χαμηλές επιδόσεις ώστε να επανέλθει η ισορροπία στο εσωτερικό τους
Πώς θα επιστρέψουν στην Ελλάδα οι εργαζόμενοι υψηλών δεξιοτήτων
Διεξήχθη το «Rebrain Greece Strategy: Connecting talents with leading enterprises»
Βurn οn: Όταν δεν μπορείς να σταματήσεις να δουλεύεις
Το καθημερινό άγχος μπορεί να οδηγήσει σε burn out και κατάθλιψη. Οι πάσχοντες του burn on ωστόσο διαφέρουν, καθώς εξακολουθούν να εργάζονται – έχοντας ξεπεράσει τα όρια κατάρρευσης
Η Google απέλυσε 28 υπαλλήλους μετά από συμμετοχή σε διαδηλώσεις - Τι είδε το CNBC
Ταραχή, θυμό και δέσμευση προκάλεσαν σε εργαζόμενους της Google οι εξελίξεις με το Project Nimbus και τη σύμβαση με την ισραηλινή κυβέρνηση - Η αντίδραση της εταιρείας
Οι 2 κλάδοι που δίνουν τους καλύτερους μισθούς – Τι ζητά η νέα γενιά
Τι αναφέρει στον ΟΤ το στέλεχος της KPMG, Γεωργία Καλεμίδου για τα πακέτα αποδοχών και τις νέες τάσεις στην αγορά εργασίας
Στο τραπέζι μεγαλύτερη μείωση των εισφορών
Πώς η αύξηση του κατώτατου μισθού ξεκλειδώνει την περαιτέρω μείωση του μη μισθολογικού κόστους
Το «ευαγγέλιο» των εργαζομένων στη χώρα με τους πιο ευτυχισμένους ανθρώπους
Ποιες φράσεις καθορίζουν τη στάση των εργαζομένων στη χώρα που αναδεικνύεται ως αυτή με τους πιο ευτυχισμένους ανθρώπους στον κόσμο
Σε εκκαθάριση η Sonoco Hellas με πρόγραμμα εθελούσιας εξόδου στα... αγγλικά
Όλοι οι όροι του προγράμματος εθελούσιας εξόδου της Sonoco Hellas AE/Sonoco Conitex AE - Στον δρόμο πάνω από 90 εργαζόμενοι - Πού πηγαίνει η παραγωγή
Δ. Μιχαηλίδου: Αύξηση 27,7% στον κατώτατο μισθό από το 2019 έως σήμερα
Τρεις επιπλέον μισθούς ετησίως στους εργαζόμενους
![Στα 830 με 840 ευρώ ο κατώτατος μισθός – Οι τριετίες και τα επιδόματα [πίνακες]](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2023/11/ot_ergazomenoi23-1024x600.png)
Στα 830 με 840 ευρώ ο κατώτατος μισθός – Οι τριετίες και τα επιδόματα [πίνακες]
Αναλυτικά παραδείγματα με τα δύο σενάρια
«Ανατομία» της ανεργίας - Η σκοτεινή πλευρά της μείωσης στο 10%
Πώς εξηγείται ο μεγάλος αριθμός ανέργων με τις εκτεταμένες ελλείψεις εργαζόμενων - Τι λέει στον ΟΤ ερευνητής του Πανεπιστημίου Αιγαίου
Τι αλλάζει στο καθεστώς απασχόλησης των εργαζομένων στις ψηφιακές πλατφόρμες
Τι προβλέπει η ευρωπαϊκή οδηγία και τι ισχύει στη χώρα μας
![Eurobank: Απασχόληση και πολλές ώρες εργασίας στηρίζουν την ανάπτυξη – Βουλιάζει η παραγωγικότητα [γραφήματα]](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2024/02/ot_ergazom_greece11-1024x600.png)
Στα εξαντλητικά ωράρια βασίζεται η ανάπτυξη - «Βουλιάζει» η παραγωγικότητα της εργασίας [γραφήματα]
Τι αποκαλύπτει μελέτη της Eurobank - Η βουτιά των επενδύσεων
ΗΠΑ: Μειώθηκαν οι αιτήσεις για επίδομα ανεργίας – Παραμένει σφιχτή η αγορά εργασίας
Η αύξηση της απασχόλησης παρέμεινε ισχυρή τον Μάρτιο
ΕΛΣΤΑΤ: Πώς κινήθηκε το μισθολογικό κόστος το Δ’ τρίμηνο του 2023
Τον τριμηνιαίο Δείκτη Μισθολογικού Κόστους δημοσιοποίησε η ΕΛΣΤΑΤ
Μεγάλη αύξηση των κενών θέσεων εργασίας - Τι δείχνουν τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ
Τα αποτελέσματα της Έρευνας Κενών Θέσεων Εργασίας για το Δ' τρίμηνο του 2023 δημοσίευσε η ΕΛΣΤΑΤ
Τελευταίες Ειδήσεις
ot.gr | Ταυτότητα
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ΟΝΕ DIGITAL SERVICES MONOΠΡΟΣΩΠΗ ΑΕ
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 801010853, ΔΟΥ: ΦΑΕ ΠΕΙΡΑΙΑ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: ot@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
