Χριστούγεννα με τηλεργασία για την Google
Ο τεχνολογικός κολοσσός ανακοίνωσε ότι οι αποφάσεις για επιστροφή θα ληφθούν μετά τις 10 Ιανουαρίου
Ο τεχνολογικός κολοσσός ανακοίνωσε ότι οι αποφάσεις για επιστροφή θα ληφθούν μετά τις 10 Ιανουαρίου
Η πανδημία, η αναδιαμόρφωση του τρόπου με τον οποίο εργαζόμαστε και κάποια πειράματα που φαίνεται να στέφθηκαν με επιτυχία, δίνουν νέα δυναμική στην ιδέα της εβδομαδιαίας εργασίας των 32 ωρών
Το μερίδιο των διαδικτυακών αναζητήσεων εργασίας για απομακρυσμένες θέσεις εργασίας αυξήθηκε κατά 460%
Οι οικογενειακές επιχειρήσεις είναι στην Ελλάδα το 80% των επιχειρήσεων και απασχολούν άνω του 50% του συνόλου των εργαζομένων
Διαβάστε την έρευνα του Linkedin για τις επιπτώσεις της μετάλλαξης Δέλτα σε ό,τι αφορά την επιστροφή στο γραφείο
Τις κατευθυντήριες γραμμές για την τηλεργασία με τη μορφή 20 ερωτήσεων και απαντήσεων εξέδωσε η Αρχική Προστασίας Δεδομένων
Επαναπροσδιορισμός του ρόλου του γραφείου - Τι δείχνουν έρευνες
Με την τηλεργασία να αποτελεί πλέον κανόνα, ο χρόνος που περνάμε μπροστά από μία οθόνη έχει αυξηθεί σημαντικά - Τι πρέπει να κάνουμε, για να επαναφέρουμε την ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής
Ερευνα στις ΗΠΑ, δείχνει ότι το 35% όσων εργαζόταν με τηλεργασία φοβάται πως θα προσβληθεί από την COVID-19 εάν επιστρέψει στη δουλειά
Το 58% των εργαζομένων διαμοιράζεται εταιρικά αρχεία μέσω προσωπικών καναλιών επικοινωνίας (social media, mail)
Αρκετοί εργαζόμενοι που απασχολούνται με τηλεργασία βιώνουν αρνητικά συναισθήματα εμφανίζοντας ακόμη και συμπτώματα κατάθλιψης
Οι ψηφιακές τεχνολογίες μπορούν να προσφέρουν πλέον σημαντική επιχειρηματική αξία και την δυνατότητα να μετασχηματίσουν τις επιχειρήσεις αλλά και ολόκληρους οικονομικούς κλάδους.
Οι ψηφιακές τεχνολογίες έπαιξαν σημαντικό ρόλο στην απρόσκοπτη λειτουργία των επιχειρήσεων. Αρα μπορούν να προσφέρουν σημαντική επιχειρηματική αξία και τη δυνατότητα να μετασχηματίσουν επιχειρήσεις και ολόκληρους κλάδους
H τηλεργασία και η τεχνολογία μέσα στην πανδημία αποδείχθηκαν ανεκτίμητα για τη λειτουργία των εταιρειών και για να μπορέσουμε να διατηρήσουμε επαφή και σύνδεση με τους άλλους. Έφεραν όμως μαζί τους πολύ στρες και πολλά ερωτήματα
Η έκρηξη της τηλεργασίας, τα προβλήματα στην οργάνωση της εργασίας και η εξέλιξη των ποσοστών σε Ελλάδα και Ευρώπη όπως αποτυπώνονται σε Έρευνα του Εθνικού Ινστιτούτου
Η θέσπιση κλαδικών συλλογικών ρυθμίσεων διασφαλίζει τον υγιή ανταγωνισμό στον κλάδο, επισημαίνει η ΟΤΟΕ
Μελέτη της IWG αναφέρει ότι στο β' εξάμηνο του 2021, οι επιχειρήσεις - των οποίων το προσωπικό θα μπορεί να εργαστεί από το σπίτι - θα διατηρήσουν περίπου το 20-50% υπό καθεστώς τηλεργασίας
Οι επιχειρήσεις με τηλεργαζόμενους πρέπει να απαγκιστρωθούν από την κουλτούρα της τήρησης του ωραρίου
Ιδανικότερο θεωρείται το μοντέλο εργασίας που συνδυάζει τηλεργασία και εργασία από το γραφείο
Πώς θα επηρεάσει τις σχέσεις μεταξύ εργοδότη και εργαζομένου
Ο αντίκτυπος από την τηλεργασία, όλες αυτές τις «βίαιες» αλλαγές στις σχέσεις των εργαζομένων, στην άσκηση διοίκησης και ηγεσίας, στην καθοδήγηση, στη συνεργασία και στην αξιολόγηση της απόδοσης, μόλις τώρα άρχισε να γίνεται ορατός.
Όσοι, διοικούν ανθρώπους θα πρέπει να αποκτήσουν όχι μόνο ψηφιακές δεξιότητες αλλά δεξιότητες διοίκησης από απόσταση
Η μελέτη της Nestpick περιελάμβανε 75 πόλεις του κόσμου, τις οποίες η πλατφόρμα επέλεξε με βάση τις τοποθεσίες που συχνά αναφέρονται ως οι «πιο βιώσιμοι» προορισμοί
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ΟΝΕ DIGITAL SERVICES MONOΠΡΟΣΩΠΗ ΑΕ
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 801010853, ΔΟΥ: ΦΑΕ ΠΕΙΡΑΙΑ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: ot@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232433